用5why分析法解决根本问题

用5why分析法的核心是确定自己想要解决的问题,有的时候领导给了一个场景很大,问题不具体,这个时候就要吧问题聚焦,明确要解决的问题然后用5why分析法找到个根本原因之后,解决方案就出来了。

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