书接上二回：
班级中总会有BUG，要冷静解决，不能忘却最初的梦想。
生活中从来也不缺千里马，要当好伯乐，配最好的马鞍，让他任意驰骋。
随着明星校长给出了我们的作业3的主题“开班仪式”，让我们一步步逼近序幕。
lesson3 如何组织一场高质的开班仪式
1:关于开班仪式你是如何理解的？
2:开班仪式上邀请大咖影响力重要还是激活本班重要？任选附在文末的案例写下你的案例点评！
3:结合lesson1你写下的班级定位，发挥想象力写下你将会如何策划你的开班仪式呢？
01 关于开班仪式
在给出作业的文章中明星校长总结出了开班仪式的3个功能，我也觉得非常棒，在此先行分享给大家。
开班仪式的3个功能：
1:传播班级定位，增加班级凝聚力！
2:帮助战友启航成长目标！
3:网罗人才备用组建核心管理团
不管是什么峰终定律，还是万事开头最重要。要不有一句话叫：万事开头难。
从这个角度就看得出来，开班仪式的重要性。
开班仪式五大作用：
1、一起有一个短期目标，让战友相互间找到一起协作做事的愉悦度。
2、让战友进入一种状态，切换到一起前行的频道上。
3、给各位一个平台，筛选出先行表现的活跃战友。
4、给每个战友做一个展示的机会，找到一种被关注的重视感。
5、给旅途定一个基调，给陌生进行一场破冰的活动，让战友在一起写作的路上不觉孤独。
02 开班仪式上什么最重要？
是邀请大咖重要，还是激活本班重要？
我的观点很明确：激活本班重要。
因为开班仪式最重要的一点就是打通“任督二脉”。
短期目的就是激活班内的活跃因素，解决以往社群的冷静弊端。
长期目标就是让各位战友在前行的路上不觉孤独，能够一起前行、一起成长，不让任何一个战友掉队。
当然了，不是说仅仅为了激活本班，就完全的不借助外力。邀请大咖就是为了更好的激活本班，让大家觉得备受关注，同样能感受到不一样的冲击力。
吸引更多的外班战友前来围观，也能让本班战友更好的感受到来自007大家庭的关注。
开班仪式越有影响力，能产生两个效果。
一来，让参与多的战友获得了收获的满足感；再者，就是那些没有付出的战友感受到班内战友的卓越实力。
03 点评案例
我把所有的案例都看了一遍，所以就不直接专门找一个案例点评了。我就大致归纳下案例的共同点-一致的展示基调和全面的战友激活。
因为在团队的行动步调上，一致性比正确性更重要，开班仪式尤其如是。
为什么要强调展示的一致性呢？
首先，一致性能让战友有一个公平的起点，体现社群的公平性，不会有层级差别带来的反感。
其次，就是一致性能够带来步调上的统一；步调上的统一，能够带来情景上的共振；情景上的共振，能够给大家带来巨大的势能冲击感。
当然了，除了展示基调的一致性，就是全面的战友激活。
所有的人原则上都要参与，因为我们才刚刚开始，一开始的激情犹在。只要不是被迫报名的战友，对于班级的第一件重头戏还是比较重视的。
当然了，人各有志，色色种种。全面的战友激活，也是相对的全面。
动员一切可以动员的力量，把握一切可以把握的资源优势，才能造出极致的完美。
04 如何策划你的开班仪式
曾经在第一篇作业虽有BUG，不忘梦想「第三期班训营lesson1」，我做了一个班级的定位：
让耕者有其田，让种着有其粮；
让忙着有所得，让闲着有心适。
那么如何来策划我的开班仪式呢？
首先，让耕者有其田，找副手。
作为班长，自己的副手就是值月生，那么在开班仪式前，首先应该解决的问题就是找到第一月的值月生。
其次，商讨方案，筹备小组，让种着有其粮。
和值月生一起商讨方案，同时，提醒值月生筹备志愿者团队，以来更快的组建开班仪式小组。
至于方案吗：
通俗版本可以直接借鉴：
1、开场的5-10分钟暖场
2、开启开班开幕式：整个流程的通报
3、中间高潮：大咖的分享和班内个人展示
4、全班成员的展示环节：我的建议应该是穿插展示，防止视觉疲劳。
5、宣誓：一起写作走七年，七年后一起南极的宣誓活动，给大家以仪式感，就像结婚一样。
6、结尾：结尾很重要，峰终定律提醒我们，要在最后的一个环节给大家一个美丽的冲击，才能让大家记住到这场开班仪式的完美。
在找到值月生之后，筹备小组，同时就要和值月生一起定初始方案，这个阶段就要懂得放权。
就像风筝，你一直拉的很紧，它就飞的不会很高，想让它飞的高，要适当放线，而要它飞的稳，才要在合适的时机拉扯一下。
三人行必有我师，三个战友必有比我厉害的地方，也就是说一起往一个地方使劲的人多，一定会力量越来越大。
再次，细化工作，定节点，落地动作。
方案完成后，开班仪式小组组成后，就要细化各项可以细化的工作。
班长：协调大咖资源。
值月生：活跃班内优秀者。
志愿者团队：带动小组成员一起活跃起来，让活跃的有机会表现，让喜欢闲时的看看大家表演。
人生路上有的人喜欢当焦点，有的人喜欢当鼓掌的。
让忙着有所得，让闲着有心适。
对于每一项工作都要有完成节点，有落地的动作，完成后还要有检验反查时间。
检验反查是为了以后的效果，更为了更完善的动作。
最后，演练，完善。
当一切就绪，就到了演练的阶段。
有没有问题，来，走两步，让大家瞅一瞅。
就像那句话：没有实践就没有发言权。
在这里，我想说，没有演练，哪里会极致的细节；没有极致的追求，哪里有完美的表演。
至此，我的开班仪式的畅想完毕，虽然是纸上谈兵，就算是自己在脑子里演练了一遍。
脑子里演练一遍，但是没有具体每个阶段的时间及总时间，特此进行表格补充。（根据学姐点评完善）
如果你不是007，你一定看不懂我说的是什么东东，如果你好奇，敢不敢进来看一看？
我放“码”过来，你扫码可见。
