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朋友说他最近在看《商业的本质》这本书，很枯燥看不下去，我就买来看一下，说两个人一起探讨估计就没有那么枯燥了。
今天到手，翻了下版序，了解到作者主要讲团队在管理中的重要作用。他强调，要想获胜，就要依靠强大的团队，而强大的团队离不开强大的队员。管理者必须创造一个集思广益的环境，必须帮助他人成长。他也讲到现在越来越多的中国商人开始接受这种管理哲学。这让我想到，一位一起上瑜伽课的小姑娘，刚毕业，20出头，目前在一家室内设计公司上班。她跟我讲她报这个瑜伽班是她的老板影响她报的，她的老板还不停推荐她买“樊登读书会”的会员，公司还给他们买了礼仪培训课，她陪老板出去看材料老板都会给她讲相关知识。我当时就说，你可真是遇到了一位好老板，在带着你成长。她说就是现在工资很低。我说你刚毕业，工资低一点没关系的，在这里你不断地学东西不断地成长，而且你都不是设计专业的，现在在这里一点一点跟着他们学，将来把设计学会了，就是你自己的本领了。她说她自己也是这样想的，所以才这么低的工资还一直在坚持着。21岁的年龄，刚毕业，能有这样的想法、这样沉得住气，真不错。
