文/冷漠
关于领导谴责你如何度过？在朋友眼里我是一个乖巧懂事的95后，爱看书，爱总结，所以很多人有心事都会和我说，我乐于助人，喜欢帮人排忧解难，如果说我要给我自己打分，我可以给自己打85分，但是不能给自己满分，因为那样容易骄傲。
言归正传，关于领导谴责，我想总结以下几点？
一：是因为你做的不够好。
二：是因为你没有达到领导的期望。
三：是你没有考虑公司的利益。
四：可能是领导故意为难你，考验你的情商如何？
…
不管是哪种情况，我希望你要准确面对，不要因为谴责而郁郁寡欢，其实多半是领导为了你好，不要太去计较一些细节，希望你工作上尽量不要和上司有冲突，如果有冲突，希望你站在他的立场考虑问题，因为毕竟他是你的领导，他有不对的地方你可以在私下指出，不要大庭广众之下伤及自尊。
作为员工的情况下，不要过于逞强，争强好胜没什么好下场，希望在职场的你好自为之。
作为上班族来说，安身立命是根本，太过争强好胜，容易丢饭碗。希望你不要去点这个导火索，一旦点着了，你就没有回头路。
