最近阅读了一本书——《奋斗的正确姿势》，真正从职业储蓄账户所必须具备的基本条件入手，展开进行讲解，深入浅出，是本值得一再品味的书籍，对于自我认知和职业发展都影响深远。下面，就跟随我一起来品读一下吧！
首先，人脉，给了职业第一次机会，带你清楚——“你认识谁？”，主要围绕以下几方面展开：
一、了解你的朋友圈
（一）谁是你解决职业问题上的良师益友？
（二）我所共事的伙伴都有哪些？
（三）我所认识的人有影响力吗？
（四）我认识的人中谁是企业业主？
（五）我在网络上关注的人中，有谁从事着我理想中的职业？
（六）哪些普通关系是我所忽视，却会对我的职业生涯产生影响的？
以上六个问题，让你更加清晰的认识你的朋友圈。请将每个问题的答案用笔写下来，你会发现，其实写之前，你并不知道原来自己在无意间已经结识了许多优秀或者对自己生涯有帮助的人，这就为你的职业生涯增添了一块砖。
二、敌人
这里所说的“敌人”并不是我们通常说的敌人，而指的是那些在你实现转变的道路上不遗余力阻挠你的人。一个在你推特上语带讥嘲的陌生人或者偶然对你嘲讽的朋友，他们都不是你的敌人。他们不过是行为怪诞而已，很难真正理清他们是在不遗余力地阻挠你，还是仅仅在胡言乱语。
所以，请认真区分敌人和朋友，不要让你的误解，错失了很好的朋友。
三、点头之交
（一）主动提出帮助，会让你赢得朋友，也获得帮助。
（二）在社交中，勇于与他人分享信息，建立普通关系
（三）在友谊方面，你需要及时给予他人回应，承担那些不便之处。
四、支持者
朋友是能陪伴左右、形影不离的人；
支持者是能为你的事业指点迷津的人。
在这里，要区分支持者和朋友。要成为支持者，他们在性格上必须具备以下三点：
1.他们必须勇敢
2.他们必须受人尊敬
3.他们必须值得信赖
以上三点，便是你区分哪些是在你职业上的支持者，让你避免遇尴尬。
人脉，是很脆弱的，需要我们细心维护，在其中，要真诚待人，才能换来真心、真情。
其次，技能，给了你第二次机会，让你明白——“你能做什么？”。
当你身处瓶中时，总是很难看到瓶子外的标签。
——罗伊H.威廉斯
问自己以下问题：
1.我擅长什么？
2.我天赋傍身的技能
3.人们花钱雇我，所为何事？
4.你恐惧什么？
如果你写一本电子书，主题会是什么？
同样的，将每个问题对应的答案，写下来，看看自己究竟有什么，能做什么，在恐惧什么，是否是无药可救。
写下来之后，将技能进行归类。
在职场中，除了工作必备的技能，如：PPT/EXCEL/WORD、文字功底等等，还应有良好的隐形技能，包括：按时到岗、提升个人价值、端正你的态度、察言观色、超越期望、常怀感恩、体谅他人、分清主次、互利共赢、学会适应、妥善使用你的工作设备、求知若渴等等。
纵观身边优秀的人，你会发现，他们身上都或多或少拥有这些隐形技能。无论你采用何种方式来改善和提升自己的技能，优秀的员工永远都值得更优厚的薪水，获得更好的机会，实现更美好的愿望。
此外，你需要学习一些新技能，给自己添砖加瓦，增强个人竞争力，让自己成为一位“游客”，而非即时的专家。
然后，品格，能让你深入剖析自我——“你是谁？”。
职场中，为人，也就是你是什么样的人，你是谁，对于你的职业生涯来说，都是至关重要的，因为这会给人留下好的或坏的印象。关于品格，你需要培育一座“品格”果园，也就是你现在迫切要提升的，如承担责任。
忠诚、慷慨、慈悲、专注，、同理心等，优秀的品质，对你的职业，都有利无弊。
仅仅具备人脉、技能、品格，远远不够，如果你是人脉广，技能多而精、品格好，但是缺乏勤奋，一切都会寸步难行。因此，最后一个条件——勤奋，让你清楚你的工作态度是怎么样的，俗话：态度决定一切，是有一定依据的。
勇气、认清情势、审时度势、能屈能伸.........这些，都是勤奋所不可或缺的。
在这强调一下，勇气并不等同于勇敢，这不是一种感觉，这是一种选择。
总结一下，人脉、技能、品格以及勤奋，构成了职业储蓄账户，在职业发展的每个阶段，都会遇到这四个问题，愿你能够认清自己，审时度势，提升个人价值、创造自己的品牌。
