领导说今天和他谈话，谈是谈了，没想到是以这种方式，不得不佩服领导的智慧。
晚饭的时候，领导和我们坐一桌，左手边是他，右手边是我，领导带领话题一顿瞎聊，谈南地北地从过年买票，聊到校园斗殴，突然画风一转，领导放下筷子，神采奕奕地问我：“小熊啊，视频改得怎么样了啊，最近估计会有大领导过来，得抓点紧了。”
我一愣，心想，我昨天不是汇报过进展了吗，怎么又问，哦，不对这话是说给他听的，明白了。
“下午处里刚过来一段视频，他们找公司做的，里面有很多可以用的镜头，我想把那些剪到我们视频里，那就更高大上了，其他方面如果顺利的话，大概三天就能做完吧。”
领导意味深长地笑笑，说：“那就好，视频剪辑呢小熊你要多费工夫。”然后郝科转头看看婧怡，“文字方面婧怡就多改改，”然后转向他，“配音呢XX你要多担待，你的声音可专业了，像二战纪录片的配音似的，要是嗓子不舒服啥的，科里给你买点金嗓子喉片，可要保重身体，好吧。”
他说：“好的，没问题。”
妈的，听得好恶心，昨天都啥嘴脸啊，今天转变得这么快，当着我的面说，再说吧再说吧，当着郝科的面说，好的，没问题。就过了一天，啥问题都解决啦？不用再说啦，就没问题啦？真他么长见识了。
生气归生气，活还是要干的，既然领导已经发话，明确这录音归他管了，再出问题就是他自己的问题，一桌十几个人都听见了，再尼玛不给录音，打谁的脸，谁使的坏，一目了然。
晚饭散步，明显感觉到他的变化，各种接我的话，主动创造聊天的机会，好热情的有没有。
知道我在收集全科工作的照片视频，今天他还特地给我拍了几张查验的照片，微信发完还过来提醒，小熊啊，你看一下，这个照片是凯哥他们查验沙蛹的照片，我帮你拍了哈。
哦，好的哦，谢谢你。
套近乎啊哥们，昨天我给你稿子的时候，你咋不这么热情呢，算了，不计较，活还是要干的。我再去给他稿子，让他配音，他要是同意了，那他被打脸的感觉是不是太明显，还是要给他个台阶下，而且我始终记得他昨天拒绝我的神情，不想再去求他。
我和婧怡说好，让她明天改完稿子之后，去找他录音，我不去找他了。
地铁上和婧怡讨论了一下他的转变，静怡说，他估计就是在等郝科这句话，因为如果单单我们两去找他录音，他有一种被利用的错觉，他只是配合一下。而郝科说完这句话之后，等于给了他官方证明，他是奉旨来录音的，是参与者。
有一点道理吧，但还是有些想不明白，郝科早八百年就知道是他在录音，而且也夸过他。是他录的就是你他录的嘛，声音这东西又冒充不了，我在领导面前也多次说过他的好，现在非领导再说上这么一句，让大家都知道是他在录音，他才肯录，这都啥大架子嘛。
还是说，做视频这活，没有领导的认可，就全变成我一个人的功劳了？所以需要闹腾一下，刷一下存在感，证明这功劳是要三分天下的？
大哥，我就想安安心心做好一件事，没想过抢您的功劳，盖您的风头啊。
静怡说，有些人就是对这些特别在意，你说他功利也好，你说他小肚鸡肠也行，我们都得面对，除非你不找他。
想到《大江大河》里的一句台词：你要同别人协作，就要充分了解别人的特征。社会是由大众构成的，可能有的人不如你优秀，有的人不像你那么上进勤奋，但是你又离不开他们。你要同他们协作，就要放慢自己的脚步，让别人能够跟得上你。工作往往就是在妥协和博弈当中完成的，这就是和光同尘的精髓。
