日复一日，时光匆匆。转眼到了摘桃子的季节。
因实行层级管理，各位洞主对生产发展非常重视，给各位副洞主明确了工作职责和目标。副洞主依葫芦画瓢，将分管的猴子划分为几个小组，选出小组长，带领猴子们管理桃树。洞主带着副洞主天天围着山转，猴子们不敢懈怠，一心一意扑在生产上，加之风调雨顺，漫山遍野的桃树果实累累，压弯了桃枝。放眼望去，红彤彤一片，煞是喜人！
该收桃子了。悟空一声令下，猴子们提篮挎筐，奔向桃园，手脚并用，树上树下，来回窜跳，忙碌个不停。
半天的功夫，收摘的桃子堆成一座座小山，悟空高兴的一会儿跳到树上，一会儿拍拍忙碌的猴子，真真是一个心花怒放！
办公室主任黄毛也随着笑。突然，他灵机一动，想起了一个主意。他快步走到悟空跟前，弯腰把嘴靠近悟空耳朵，用手遮在旁边，悄声说：山主，今年我们大丰收，大家都这么忙，我想组织办公室猴子全员上阵，一是为生产增加力量，二是让他们也感受丰收的喜悦。您看行吧？
悟空一听，瞪起眼来，笑着说：很好，很好，快办快办！
黄毛立即组织办公室猴子走出机关，投入到轰轰烈烈的收桃子队伍中。
第二天，花果山就出了一篇报道：万猴一条心，后勤齐上阵。洋洋洒洒好几千字，对办公室猴子参加生产的事迹进行宣传。
悟空也做出了批示，在大会小会上对黄毛这一做法进行了表扬。其他机关单位也连忙组织起来，帮助收桃。
打脸的事很快就来了。办公室猴子长时间不参加劳动，干起活来，三分钟热度。时间一长，都受不了，有的请病假，有的装作受伤，有的摘一会桃子，休息半天，有的蹲厕所里不出来，都竭尽磨洋工之能事。
周围的猴子看了，纷纷嗤笑：
典型典型，干活不行，偷懒最能！
这话传到黄毛耳中，大怒，想冲上去和笑话他们的猴子理论一番，但看看身边的猴子，一个个苦丧着脸，半死不活的，根本不是干活的料！他一屁股坐在地上，生闷气。猴子们看见头儿不说话，更是坐下来东倒西歪，交头接耳，自然是混时间熬日头！
临近中午，快下班了。他突然想起悟空今天中午去管委会参加会议了，他连忙发了个短信，内容是办公室猴子冒酷热，加班加点，积极工作，无私奉献，云云。
不一会儿，接到悟空信息：办公室猴子工作努力，精神可嘉，我马上回去请客！
黄毛双眼放光，连忙招呼身边的猴子传看信息。看到信息，猴子们一个个蹦起来，就连张装病、装伤的都精神焕发，偷偷回到家中的也被通知跑回来，上树的上树，运送的运送，一个个象打了鸡血似的，忙得不亦乐乎！
这情景，让周围的猴子一片惊愕。
午后，办公室猴子们从山上伙房出来，一个个喝得东倒西歪，口中连连称赞山主体谅大家、关心大家。
后来，在生产总结会上，办公室被表彰为先进集体。
再后来，在猴子们当中传出一首打油诗：
能干不能干，关键靠装蒜
不怕干得少，山主酒管饱
