工作快5年，由于一贯的严谨和细心，我从没犯过什么错误。昨儿，发错邮件了！
01.
“下班前，把征求意见稿给各部门领导发出去。”
1小时候后，我修改好方案，邮件发出。
10分钟后，QQ弹出领导消息，附件在哪？？
哎呀好尴尬，给领导发了个空邮件：（
我连连道歉，立马又起草了一封新的。
02.
进入职场后，相信“细节决定成败”的我，以极严的标准与自己死磕，发邮件时脑海里回响的是职场大佬们强调的邮件礼仪和要求，做项目时想的是怎么样才能少环节、不犯错。追求完美一度成为工作指南，殊不知，极致完美主义令人痛苦不堪、啼笑皆非。
以往，5分钟的邮件我能花上30－50分钟仔细排版、核对名字，一遍遍密送给自己，反复检查细节是否完美。60分万岁的事情，我用100分的精力去对待。
昨天，发错邮件再补救，总共10分钟。这次“错”没有影响工作推进，没有受到领导“提醒”，就像没错一样。追求完美耗费的精力，远比犯点小错付出的代价要值当的多。曾经眼里容不得瑕疵的我，如今开始犯着不伤大雅的小错了。
和拼多多创始人黄峥一样，我也是很晚才悟到，60分万岁是一个很好的哲学，更是一种淡然的心态。成功不仅需要追求100分的偏执，也需要60分万岁的舍弃。
03.
不要再做王晓春笔下自称“完美主义者”的好学生了，他们“追求完美”只是一种基于害怕“事情弄不好”的防守姿态，并不是真正的积极进取，更不是创新。
人生是一个试错的过程，别因追求完美而走向瘫痪，变得固步自封。
我曾“瘫痪”了三天才写下了简书第一篇文三思而后行，凉凉送给谁？
期望文章一经发出便备受瞩目，期望所有的事情都尽如人意；若事与愿违，我会焦虑、会退缩，于是用“三思”来掩盖内心的不安与困扰。中了完美主义的毒，纠结变成了拖延。
四平八稳带不来开拓创新，极致完美主义者对失败的恐惧只能让他止步不前，与“优秀”渐行渐远。
完美主义的最优解，还是“螺旋迭代”的最佳解？
显然，选择后者。
螺旋迭代告诉我们，先用个简单方案解决 80% 的问题，再慢慢解决剩下 20%。千万别一开始追求完美、费时耗力，最后半途而废、不了了之，浪费掉许多本可以茁壮成长的时光。
愿生活缤纷自由，愿心灵有处栖息。
第02篇文章，我完成啦！
谢谢你呀，看到最后。(๑•ᴗ•๑)
