文章系原创首发，文责自负。本文参与书香澜梦第81期“柔”专题活动。
李娇，我们车间组长，她善良说话柔声细语，脸上时常挂着微笑。与同事相处得非常和谐。
经过这次的事情，李娇的形象，令人刮目相看，我们做梦也想不到。
平时被同事调侃，都害羞脸红的她。原来跟别人杠起来，也有那么刚猛的一面。
公司有三个车间，我们是一组，还有二组三组。每个组的货单，是公司总管平均分配好的。
但我们组这个月，上半个月的货源，很不好做，个个干得怨声载道。
众所周知，活的难度大，就会增加工作强度，而且进度慢。更重要的，会影响整组员工的薪水下降。
李娇也告诉过我们，下一批不会是这样了。其实大家都知道，货源不免有好做和难做的。
可是像这个月，全部都是如此难搞的，心情难免有些失落，发发牢骚而已。
然而，前日新推进我们组的一批货，依旧是一样，甚至比上半个月那些，操作起来的难度，有过之而无不及。
我们整组员工，看到这些货源时，顿时炸锅了，嚷嚷议论究竟怎么回事？组长也发现事有蹊跷。
于是李娇便去其它两组看看，是否亦是如此。在她打听过之后，才发觉事实并非是这样。
那些比较容易制作，而且单价与我们同样的货品，只分配给了那两个组。
原来那两个组的组长，都是总管的亲戚，所以才会有特别的对待。
在得知是这种情况下，我们都愤愤不平，要去讨个说法。
李娇看本组的人，一个个紧握拳头怒气冲冲，一副一言不合就要干架的势态。
李娇害怕惹出什么事端，赶紧劝说，不要冲动，由她这个组长去解决。
我们虽然答应了李娇，但就以她说话都是细声细语温柔的个性。压根不相信她能够解决问题。
可是，昨天那两组的搬运工，把我们组的货搬走，又从新搬来一批货。
我们都感到十分诧异，问李娇，她只是笑笑不语。
因为我们都听说过，那两位组长可不是善茬，凭着是总管亲戚的关系。
在公司里拉拢人心，总想踢李娇出去，拉自己人替代她组长位置，不少在背后给李娇穿小鞋。
可是老板看重李娇的能力，他们才没有如愿以偿。
就在我们开心祝贺李娇牛批，对她竖起大拇指点赞的时候。
那两位组长，阴沉着比锅底还黑的脸，冲进我们车间。
看见正在整理货单的李娇，二组长呵斥道：“是谁给你的权利，调换我们的货品？”一副鼻孔朝天，老子很牛的样子，
哟呵！我只不按照公司规章制度分配来办。你们还好意思问，你们到底还要不要脸了。李娇冷冷地说。
三组长说：“李娇，你不经过我俩的同意，就擅作主张去找老板说，大家抬头不见低头见，你这样做不觉过分吗？”
“过分！别以为我不知道，主管和你们同穿一条裤子，都是什么德性，想欺压我门都没有。
有本事你们去跟老板说呀！看谁有理，大不了我辞职不干。
要我向你们这些，只敢在暗里搞小动作的小人低头，想得倒是美！”李娇满脸不屑，不冷不淡讽刺说道。
“你，你，你李娇不要得意太早，有你好看的！”两人争辩不过李娇，气鼓鼓地走了。
组长，你敢这样怼他们，恐怕他们又要在老板和主管，那里告你的状了。众同事有些担忧说道。
“我怕什么，身正不怕影子斜，脚正不怕鞋歪。这也是我做人的原则。
你们别看我柔柔弱弱，就想欺负我哦。这是刚柔相济，该刚时就得强硬起来。”李娇微笑着瞅我们眨眨眼，一副我说的很有道理吧！
