1.我通过股权架构，实现商业目的，什么叫商业目的？就是你能用你的股权，给出去，吸引人，吸引钱，吸引资源。这是想要达到的商业目的。
2.将风险最小化，要人，要钱，要资源，但是我们还得保证控制权，不能钱拿到了，控制权没有，这是不行的；
3.简单且稳定，就是说你不能因为你要商业化，你要风险最小化，把整个架构整的特别复杂，或者特别不稳定，你要是控制人你直接持股，员工间接持股，然后做好中间的调节机制、和利益分配就可以了。其实非常简单。
但是可能在实施的过程中，因为不熟练，可能还是会出现一些问题。因为大家对股权架构的认知不足，可能出现很多问题的。
