被外界称为经营之圣的稻盛和夫在《活法》和《干法》书中有这样三个观念：
1.工作观
在日常工作中不断的积累经验，经验永远比道理重要。
我跟我们店的经理也是这么认识的，去年我们在同一家餐厅工作，有一天他对我说其实他来这上班是为了以后开店积累经验的。以他的条件完全可以直接去报名参加些什么餐饮内部的培训啥的，或者直接请个店长或经理帮自己打理店面。但是他没那么做，而是自己在最底层做起看下面的人是如何工作的，上面的人是如何往下看的。
能放下自己的身份去专注做一件事。
2.能力观
人的能力来源于对自我认知，你做不到超出你能力之外的事情，在这同时你又能认识到自己的能力处于什么高度，根据自己的能力去做相应的事情同时还要做一些能提升自己能力的事。
这也对应了我们小灶群的宣言：每天进步一点点，坚持带来大改变。
3.人才观
伤仲永的故事想必大家都知道，这么一个天才最后沦为那样的结果不得不替他感到惋惜。
日常工作中也是，有的人虽然聪明但他不愿意学习，有的人虽然他笨但是他不断的在学习。时间久了两者的差距就会越来越明显，学如逆水行舟，不进则退。这句话应用到生活、工作和人生中也是同样的道理。
对待工作一步一个脚印，在现有的条件下努力提升自己的工作能力，聪不聪明不重要，重要的你要学会学习。
生活集
