媒体采访上海医师张文宏的时候问道怎样的捐献算是帮助了我们的医护人员那？
张文宏：“企业老板捐多少钱多少物资都不如给手下的员工按时按量的发工资”。
的确，如果连身边的人都保护不了，又能怎样的保护外面的人那。
爱心，不是捐献出来的
疫情不可控制后我们就陷入了漫长的自我隔离期，很多人已经在家中隔离了一个多月了，中小企业也面临着经济的压力，不得不裁员，减薪，停薪等。
但是，一个员工上班的目的并不是喜好，因为公司与学校不同，并不是义务的教务以及兴趣的体验。
我们与公司之间是一场等价的劳务交换，我们付出脑力或体力来换取我们应该的一丝酬劳，我们靠着这一丝酬劳在这个社会勉强的生活着。
如果一个企业在发不出工资的情况下还要让员工像之前一样的工作就让劳动的这个天平开始倾斜。
爱心，并不是靠捐献出来的，不是说你捐献的资金越多，物资越多你就越有爱心。
真正的爱是在保护好自己以及身边的人的前提下再去做一些捐献爱心的事情。
疫情终会过去，愿爱未曾离去
现在很多省市都已经没有了新型冠状病毒的相关确诊病例，我们经过一个多月的防护也已经以及白衣天使的不懈努力终于将疫情慢慢地控制了下来。
上海的张文宏医师也说，病毒一直存在，未曾离开。
但是他通过一些简短生动的言语让我们进入了一个不一样的世界。
原本的我们只知道这是一种很厉害的传染病，但通过像钟南山团队以及张文宏医师这样的专业人士指点，我们对疫情有了更为清晰的认识后，也对打赢这场无声的战役有了更大的把握。
疫情终究会过去，企业的老板们千万不要顾远不顾近，你身边的员工才是你最有力的帮手，有能力捐献很多还不如先让员工的心安定下来，因为你觉得他是一个员工，可能他代表着是一个家庭，而一个家庭的身后是一个希望的明天。
正确看待疫情，合理解决社会的现实问题是我们现在的主要目标。
今日话题：你有没有过一个让你觉得惋惜的感情或者人？你有遇到过像阳光般温暖的人么？（期待你的留言。）
END|微光总能吸引着微光，真诚的希望我们可以变成一个能够温暖他人的微光。
关注我，让我们一同变成更好的自己。
