在我生活的岁月中，我一直在寻找一些书籍，一些可以指导我人生的书籍。有本书叫《狼道》，让我拥有了从未有过的心潮波动。今天向大家推荐《狼道》这本书，你一定会喜欢的。这东西仁者见仁智者见智；为人处世方法并不只有一种。没有其他动物能像狼一样让人敬佩，值得学习。狼性文化，顾名思义，是一种带有野性的拼博和竞争精神。狼代表了一种精神，代表了一种哲学。狼，遵守一种道，叫狼道。
弱肉强食，是自然界中的规律。过去，自然环境的破坏，人类的残忍捕杀，狼的生存可以说是处处隐含着凶险，狼的一生充满了艰辛和磨难。然而，100多万年过去了，许多比狼更为强大，更为凶猛的物种在这个地球消失了，但狼却生存了下来，依然保持着旺盛的生命力，这究竟是什么原因呢？
答案很简单：狼有自己的生存智慧，有自己的生存策略，有一种同命运抗争的强者精神。在狼的身上能够处处体现强者的本性，可以说狼是一个优秀的后天强者。所有的动物里，狼性的团结合作精神是其他动物无可比拟的，在每一次捕猎和打败竞争对手时，狼群都能够齐心协力，团结合作。这种精神将狼群中所有狼的力量集中起来，合成为一股盛大的凝聚力，使得狼族这一团队无坚不摧。
《狼道》中狼的那种遇事不胆怯，遇事奋力拼搏时，让我忘记了忧伤，让我找到了坚强。《狼道》告诉我：迷路的时候该有个主见。《狼道》告诉我：你所经历的每个人，每个地方，每件事情，都需要你付出时间和汗水。
一个人的力量是有限的，但是很多人组成的群体，可以移山填海，可以飞越太空，这并不是什么奇迹，而是团结的力量。一滴水，只有融入大海，才永远不会枯竭，一个员工，只有充分的融入整个企业、整个市场的大环境当中，才能充分地发挥自己的聪明才智，才能创造最大的经济效益。
团队精神的重要因素除了要目标一致以外，另一个就是要学会分享，团队精神的要义，就是在一起的人要能够同甘共苦，分享快乐，也分享痛苦，因为大家是一个有共同利益的团体。分享是一种成功的境界，是一种智慧的升华，是与人方便自己方便的领悟，分享爱，分享劳动，分享喜悦乃至分享痛苦，这都是一个团队所需要的。不懂得分享的人是可悲的，而无法与人分享的人则是痛苦的。
一个团队的成功，还应该有一个最强的领头者，一个优秀的领导能够团结一心，懂得尊重人，激发人，充分调动员工的积极性，把制度化管理和人性化管理结合起来，实现最有效的管理。一个团队的成功，还应该有严明的纪律。纪律，是生活的保证，是敬业的基础。没有规矩不成方圆，没有纪律散沙一盘，一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队。
同样，一个积极主动的优秀员工，也必定是一个纪律观念强烈的人。纪律，永远是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基础。要成为一个成功者，一个优秀的人，那么你一定要拥有狼的素质、狼的勇敢、狼的精神，请读一读这本《狼道》，它会给你狼的启迪！
