伊川王利珍坚持原创分享第486天
焦点小组总群的读书会，大咖云集，每次读书会，针对每一个点儿都能解读的特别深刻，透彻。受益匪浅。有拨云见日，神清气爽之感。
1、当两个问句是指向同一个问题时，也是可以同时问的。这样会让来访者更有力量！如：你刚说你痛苦欲绝，但又会记得照顾你的孩子。我很困惑这两件事如何能够同时发生？你又是如何兼顾的？（这样的提问不算是多重提问。）
2、咨询师过多自我暴露会影响来访者的自我探索。如果来访者坚持要想知道咨询师的故事，也是可以适当暴露一点，但要很快回到轨道上来。刘老师的一个比较恰当的回应：在我谈之前，我想知道对这个问题你是如何看待的？（把球又踢给了来访者，这样来访者的答案可能就不会受咨询师的影响。）
3、焦点“温和地挑战”。语言上的软化。接纳，尊重，认为来访者是有力量的，（咽下去药的一颗糖。）
4、其来有自。成语解释：指事情的发生、发展有其来由，并非偶然。自：从……出来的地方。
5、没有所谓的抗拒。焦点解决不认为来访者有阻抗。焦点会认为抗拒是人们自然的保护机制，现实性的警戒，咨询师没有同步与来访者进行介入的失误等。（时机不到，关系没建立好……）
6、倾听抓住关键，来访者在乎的人，在乎的事。让他梳理自己的目标。切入到资源的探索。建构解决之道。要有“解决导向的耳朵”。咨询师要有发现美的眼睛，有重新建构的能力。从困惑里看到正向的东西。注意到他说的东西哪些是对咨询目标有用的。咨询师心里是要有一根线的。也就是指向解决。
7、解决的第一步：接纳。然后才有良好关系建立的可能。
