闲谈莫论敏感事，尤其是在职场，要做到：管住嘴、迈开腿，小心说话、大胆干事，才是正确之举。
尤其是在面对和自己无管的人事任命方面的消息，千万不要瞎议论，以免使自己陷入传播小道消息的漩涡，给人口舌。
在企业里，关系网络是非常错综复杂的，每个人都有自己的人脉资源网络。
这就是为什么有的人非常喜欢打探人事方面的消息，一方面是出于好奇心，什么事都想捷足先登，自己好像掌握了什么天机秘密似的，另一方面是对自己前途的关心，想早早知道好事会不会落到自己头上。
如果人事消息里，自己的圈子老大升了官，自己比老大都高兴，一方面能够看到自己未来希望，另一方面，工作起来腰杆子也硬。
企业的亘古不变定律：一人升迁、多人受益。
如果上面没人所处下面的你再怎么努力也是白谈，什么好事都与你无关，所以人在职场要眼观六路、耳听八方，对各方面的信息不断收集、分析，这样才会少走一些不必要的弯路。
贵人如果上升了，那么这个人也就连带着一同上去，如果贵人不幸下去了，那么往往也意味着这个人的前途渺茫。
把自己前途寄托在某一个贵人身上其实是不明智的，这还不如通过努力提升自己的专业能力，让自己独当一面，成为行家里手，才是保险的，做到持续性的学习提高专业技能，在新技术、新工艺方面比别人接触的更多。
只有自己拥有了技术，才能保证自己永远有饭吃，技术才是铁饭碗，在工作中除了要加强学习新知识，还要乐于接受新管理模式、理念，这样下来，你的能力会逐步提高。
坚持在自己的专业里努力下去，坚定自己一定会实现梦想的信念，坚强的面对工作生活带来的各种困难与挑战。
相信我的未来不是梦。
