关注圈和影响圈

曾经在线下活时,一位学员与我聊天,觉得自己好累,平时自己工作就比较繁忙了,在践行过程中担任组长职责,组员好多都不太积极,打卡还得经常催,有时组员竟然视而不见我的信息,其他小组组长都可以积极的践行,为什么自己的小组积极性这么低呢?班委和教练也不帮助自己;为什么正赶上那段时间公司事情特别多? 她显得很焦虑,工作中也做不到专注,心里总是想着小组的事情注意力经常被分散,总是被一些琐事打断,于是工作上的效率也不高;心里压力很大,非常困扰,不知道如何改变!

      其实这样的现象,无论是日常生活中,还是职场中,都是非常常见的一个现象。我们自己经常会有这样的抱怨,或者听到类似的抱怨,“如果我们老板对我们好一点,更关心我们的成长就好啦”,“如果我的老公,事业上更成功些、对我关心再多些,那就更好啦”,“如果我的孩子学习成绩非常好,不用我操心,听话点多省心啊”,“如果我在房价还没有涨这么多时,多买几套就好啦”,等等太多这样的抱怨!

      这些现象,我想到《高效能的七个习惯》,这本书中就提及两个概念:关注圈和影响圈。正好可以解决当下的这个问题。


关注圈和影响圈


      大家看看,在关注圈之内,是我们所关注,在关注圈之外,是我们不感兴趣或者不愿意理会的事物,而且我们所关注的毕竟是少数。

      我们聚焦在关注圈之内,有一些事可以掌控的,有一些事超出个人能力的,前者可以被圈成一个较小的“影响圈”。

      我们学习了时间管理,都希望提升自己的影响力,从而在提升自我的同时,还可以更好服务他人!而如何提升影响力?就成了一个关键所在!今天我们就聊一聊这个话题!

      大家可以翻开个人微信,看一下自己关注了多少微信公众账号? 哪些是确实需要自己关注的,哪些是很少读它的文章的?

      我的一位朋友,对社会上“流行“的消息从来不关注,比如谁离婚了,谁又出轨了,哪里发生爆炸了,谁家孩子又生病啦;相比之下,很多人比较热衷看热点,貌似自己不知道这些事情,就OUT了!而她为什么与众不同呢? 由于好奇,我仔细翻阅她的微信,她极少转发文章,微信里,全是她爱做的事、要做的事、已做的事。

        有一次,我问她生活的秘诀。她说:“很简单,不要过度关注别人。与其一风吹草动就灵魂出窍,不如脚踏实地过好自己的生活。”去掉“过度关注别人”的虚耗时间,我们的生活就可以大幅度简化。

        不要过度关注别人——这才是极简。这是极简生活的其中一项,还有“不要随意介入别人的生活”,“不让别人随意介入你的生活” ,"放弃99%的无用社交","回来做自己","专注于取悦我们最重要的人",这些内容今后我们在【极简生活】话题中再展开。

        实际上,世界上99.99%的事情和你没关系,你决定不了,也影响不了;而那不到1%的事项,才是真正需要自己去用心。而实际上,太多的人关注圈太大,而影响圈太小!

        我们不难发现,影响圈是动态 的,可以不断的扩大、扩张和成长;也可以日益缩小、萎缩;

      积极主动的人,专心做力所能及的事情,能量是积极正向的,此时影响圈是不断扩大的;

      消极被动的人,则更关注“关注圈”、环境问题、他人过失以及超出个人能力范畴的事项,结果呢,就会怨天尤人,找借口,导致精力和时间分散,造成影响圈的日益缩小;

        由此可见,而一人的时间和精力,集中于哪个圈,那将产生截然不同的结果!

        我个人非常喜欢教练的文化,当我接触教练文化以后,让自己成为一名教练、专职教练,专职的企业教练……我就慢慢的开始想要给自己设计下一步了,我参加课程学习,不错过任何一次有关教练的公开课、公益活动,阅读有关教练方面的书籍,每天写阅读总结,去支持其他团队的一些活动,支持他们成长,看有教练内容的电视、电影……其实教练在我们的生活中无处不在,我通过自我教练让自己的觉察能力、行动能力、目标感增强了,每天都自信满满的,同时也会怀着感恩和爱去帮助身边需要帮助的人,带领他们看目标,通过看目标如何管理好自己的情绪,管理好自己的人际关系和家庭关系,我是乐在其中……因为自身的变化,同时也影响着其他人对于教练的兴趣……我们的时间和精力都是有限的,关注在哪里,这个很关键,“若要如何,全凭自己”。

总体原则:积极主动

“由内而外”的改变,先改变个人行为,让自己变得更充实、更具有创造力,然后再去施加影响,从而改变环境!佛家说“境由心生”,落在践行上,也是要由内而外的改变自己的心境,心境变了,环境自然就改变了!

具体建议:

1、把全部精力放在“影响圈”:

减少在关注圈的时间和精力消耗,精力转移到影响圈内;

2、做出承诺,并信守承诺:

比如,早睡早起、组长的职责;

3、不怨天尤人、文过饰非; 犯了错误,首先承认、改正,并从中吸取教训;

怨天尤人,本身不会产生好的效果,并且还浪费时间,叨叨半天,还不如反省自身,当下“做”就好了;

4、对于别人的缺点,不要一味的指责;

别人是否履行指责并不重要,重要的事自己的态度。如果你一旦认为“问题存在于外部”,那么就请马上打住,STOP,因为有这个念头,本身就是一种错误 !

这一点,在亲密关系、亲子关系中,很重要。试想有多少矛盾是来自于指责。当下一念至关重要,只要念头改变了,关系也就改变了,影响了也就增加了!

最后,说到关注圈,更像是索取,索取一种知识、信息;而影响圈呢,更多是一种给予,一种付出。但,为了影响而去影响,也是一种误区,其实外部是无法改变的,能够改变的唯有内在,唯有自身,修心才是正道!

美国埃默里大学教授马可说过一句话:“一个人成熟的标志之一,就是明白每天发生在我们身边99%的事情,对于我们和别人而言,都是毫无意义的。”

这句话的潜台词就是——我们应把大部分时间和精力,倾注在1%的美好人事物上。人活到极致,一定是素与简。99%都是无用的,聪明人只过极简生活!

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