周一的时候思考过“不爽”即进步的思考，今天继续深入下。之所以继续思考，源自这几天 事情多，事情急，自己在应对过程中的一些反思。
工作生活中不免会碰到各种误解，并因此让自己蒙受委屈的情况，在生活中也是如此，总有很多事情不那么顺心。
面对着这些“不爽”，大部分的人都是采用的发泄和反抗，以表达自己受到这不公平的待遇。然而，这个世界上，没有人会为你的不爽买单，更不会有人无条件的填补你认为的不公平。
生存是我们活着的第一因，要让别人为你的不公平付出代价，前提是别人认为这对于自己生存是有帮助的，从这个角度看过去，也就不难理解那发泄和反抗只不过是对别人生存的干扰而已，这并不能因此改变你不爽的现状。
我们真正应该引起思考的是：面对不爽，我们正确的应对姿势是什么？
改变。
没错，就是改变。
改变可以从两个场景理解：
1、在当前生存环境中实现自我改变。
2、改变当前的生存环境。
有句话说得好，如果不能改变环境就要学会适应环境，就是这个道理。
在当前生存环境中实现自我改变：如果自己认为当前的生存环境对自己生存而要是合适的价值交换场景，或者说这个场景中还有自己成长必要的价值，那么你就必须要留在这个环境中继续下去，这样的改变只有一个：
通过自我改变来适应当前的生存环境。
在当前的环境中，自己必须要做到适者生存，通过改变让自己成为当前生存环境的适应器，不公平，不顺心这都不是主要矛盾，自己长期成长必要的价值才是主要矛盾，因此面对非主要矛盾的时候，要学会告诫自己：请不要跟自己过不去，不要把注意力放到那些鸡毛蒜皮的情绪发泄中，学会专注，为了解决对方问题而获得自己所需价值的持续投入，这才是面对当前生存环境更好的生存方式。
改变当前的生存环境：如果你认为当前的环境自己确实无法接受，必须要做出改变，那么你就要做好一件事情：这就是你要确认这里你必要的能力你都学到了，你因此变得估值更高了？
如果回答是yes，接下来你要做到就是快速果断切换工作环境。
就如同昨天思考的多维度成本一样，总有很多人认为只有金钱才是成本，你工作中工资的不爽不是主要矛盾，而整体为这事各种心理斗争才是更大的成本。你决策的优柔果断更是成本，浪费了你成长的注意力成本。
既然这已经不是你充分释放自己能力的生存场景，接下来就必须要展开新的连接，尽快迁移到新的生存场景中展开。
要改变自己的生存环境，有几个通用能力是非常重要的：连接更多场景的能力，有效表达自己更强价值（解决问题） 的能力。
毕竟在你没有真正解决用户问题之前，对方只能通过你的表达来实现对你能力的有效评估。这也是为什么我在之前就讲过的一个道理：
会说甚至比会做重要，这直接决定了你可以选择更适合你生存环境。
总结过来，对于不爽的应对方式其实不过就是：
反抗的都是本能，学会改变才是理性。
在不能改变自己和生存环境之前，在没有更好的选择之前，先把改变的能力准备好再说，其他的发泄和不满都不是促进你生存的主要矛盾。
今日思考，不求绝对，但求养成独立思考的习惯。
