今天看虎嗅直播，嘉宾们谈到一个问题，就是说为什么这些年考公务员，进体制的大学生越来越多了？
有嘉宾谈到，当10年前，互联网其实并不太发达的时候，那时候更多的人选择的是金融系统工作，那时候最火的专业也是金融专业，那么近10年以来，移动互联网迅速发展，呈现出了一大波互联网的红利，很多公司上市，成就了数千，数万的亿万富翁。那么到了当下的环境，虽然互联网大厂仍然吸引着一波年轻人去互联网公司，但是去大厂的吸引力已经在下降，因为这时候在进入大厂，得到的工资和股权收入，不可能再向初期刚入大厂打拼的前辈们，基本实现财富自由的水平，同时也匹配不上所付出的努力。因此，可以说是互联网的红利已经消失了。
那么，实际上，互联网的红利的确随着他们的不断上市，早期员工的兑现，大厂的工作其实和体制内的工作比起来，可能就是工资收入高一些，但是面临的压力、得到的回报、工作的稳定性各方面都差一大截。我们如果在考率到新一批入职的年轻职场人，基本是90后或者快接近00后了，这拨人从小基本衣食无忧，家庭境况都会比70-80年一代人要好很多。因此，从各方面原因说，进入大厂，去互联网企业，从父母的角度看，都不是一个好的选择。
那么，未来的机会在哪呢？移动互联我的红利消失，未来的红利在价值互联网。什么是价值互联网？大家知道的自媒体，靠个人的才华和能力吃饭，其实就是价值互联网的一种体现。这个价值互联网表现出更多的去中心化特征。传统的移动互联网以平台为中心，个体是为平台服务，同时平台壮大后，个体从平台获取收益。价值互联网时代，个体不再单纯依赖于平台，比如自媒体平台，你可以再公众号，可以在知乎，可以在头条，个体的选择是丰富多样的，自由度是足够充分的；那么对于创作的内容来说，也是有足够发挥的空间，文字、短视频、长视频，直播，不同的内容产品都可以满足创作者。因此，只要创作者有才，有表达欲，都可以自己为自己创造价值。
所以说，互联网的红利并没有消失，只不过是换了一种更加灵活多样的形式，而且未来的价值互联网，还将伴随这技术的进步，去升级换代，在区块链、人工智能、物联网等技术充分发展起来后，我们的社会生活又将发生翻天覆地的变化。这一点，我们有机会在详细说。
多年后，我想那些进入体制的年轻人，是否会后悔当初的选择呢？历史的车轮滚滚向前，让时间告诉你答案吧。
