文|岁月流深
今天看到一个有关马云的视频，马云在回答问题的时候，讲了一句话“光靠勤奋永远不够，因为机器永远不怕累。”
回想自己及周边人的职场经历，深有感触。是的，机器是最勤奋的，可以一天24小时连轴转，不停地工作，可这能称之为成功吗？
成功是一种心理感受，成功的定义也多种多样。职场中不断升职加薪是成功，自主创业、事业有成是成功，投资顺利、腰缠万贯是成功，生活美满、父贤子孝是成功，平安快乐、健康长寿也是成功。
我们每个人都渴望成功，可成功却并没有我们想象中那么容易达成。我们一路奔波、勇往直前，除了生存，还有情怀。一种不苟活于世、不负青春的情怀，而与之相伴的成功，只是我们变得越来越优秀的见证。
现实中，除了我们勤奋努力之外，职场的成功还需要什么呢？
01 一个正确的方向
要想成功，首要的是要确保行进在正确的方向和道路上。事实上，我们往往对自己努力方向的选择充满了迷惘，比如进入职场时我们都面临这样的选择，从事什么行业。
我们不知道选什么，但是我们首先要对不选什么作出选择。行业的未来我们很难判断。所以，最保险的选择就是不要选择目前正在、未来很可能走下坡路的夕阳行业。比如，目前国家正严格控制、产能过剩的行业。比如，市场容量接近饱和，少数大企业处于垄断地位、新生企业很难与之竞争的行业，等等。
有人说，360行，行行出状元。你怎么就能断定这些行业不会出现成功的人呢？我当然不能断定，但我们不能冒险，我们要从大概率上确保首先要走在正确的道路上，这样成功的概率才会大大增强。
02 一个合理的目标
成功是有标准的。这个标准不是别人给你划定的成功，而是你内心的目标。别人认为赚1000万是成功的，你却认为有500万就很不错了。那么你赚了500万，你就成功了。
或许我们对成功企盼太久，我们总是习惯于与别人进行比较，把别人成功的标准当作自己成功的标准。于是，这山望着那山高，心气太高，终日忙碌。一旦比不过别人，便心生怨气，郁郁寡欢。
其实，成功是相对的。你达到自己的目标便是成功。我们在给自己定目标的时候，一定要合理，不要好高骛远，不切实际。
成功不是难以企及的远方，而是一个个经过奋斗争取来的小小幸福。
03 一个可靠的团队
在职场中，我们要想有所作为，一定要有人支持我们。没有人支持，我们的想法、方案、行动基本上就是废纸一张。我们既要争取上司的理解和支持，更要团结打造好自己的工作班底。
有些能力强的职场精英，认为自己能力足够强，单打独斗也比手底下的那些草包强。可最终自己劳心卖力，累个半死，团队成员也只会离心离德。
在当今社会，单打独斗很难成功，成功必须要结伴而行。智者千虑必有一失。我们不要做千虑的智者，那样只会殚精竭虑，累死自己，闲坏三军。在日常工作中，我们要做下属做不了的事，能交给下属做的事统统交给下属去做。
如果你是一个中层干部，除了工作之外，你要更加注意培养与团队的感情。职场不是冷冰冰的仓库，它也是一个温情的小屋。你通过工作锻炼了团队的战斗力，你也可以通过感情培养团队的忠诚度。这样你才能立足于自己的根据地，达人成事，不断拓展，逐渐发展壮大。
04 一个管用的方法
成功没有方法，但做成事却有方法。事情一个个得到解决，那离成功还远吗？
我们在职场中要善于学习、观察、总结和反思，这是极其重要的。职场中不会有人手把手地教你东西。那怎么办？
你要多一个心眼，平时多观察职场老鸟的工作方法、处事态度。下班后，认真回想，反复总结，悉心体会。这样经过一段时间后，你会发现你做人做事如鱼得水，进步神速。你要把工作流程、社交礼仪、职场规则、处事技巧这些总结成职场攻略，自己反复温习，修炼心性，职场能力会日益精进。
05 一点小小的运气
三分天注定,七分靠打拼。成功还需要一点点好运气。这并不是迷信鬼神，不是否认其他所有的努力和付出，而是一种正确的思维方式。
当你在社会中混迹多年后，你会发现，有些事情真的需要一点运气。马云、李嘉诚的成功也有运气的成分。我们再怎么努力，也未必会成为他们。所以，我们要正确对待成功，多一些平常心。在没有达成心中所愿后，不要灰心丧气，一蹶不振。毕竟，我相信，通过努力打拼，你已经今非夕比，实现80%的成功难道就不是成功吗？
职场成功除了勤奋，还需要什么？请将你的答案写在下面评论区，我们一起探讨吧。
