#有解读书会
DAY7+2025.5.17
【今日共读】:《这样读书就够了》第7章
【原文片段】
如果你参与过任何一个拆书帮分舵的现场活动，会发现它一点儿都不像读书会，倒有点儿像培训。我们把其中扮演培训师角色的人叫作拆书家，拆书家能够把一本致用类图书轻松加工成一场培训。
拆书帮实际是制造拆书家的“工厂”。从这个意义上来说，拆书帮不是社群，而是制造业。制造业最重要的是什么呢?质量。为了确保拆书家的质量，我们制定了《拆书家成长手册》，其中详细分解了一、二、三级拆书家必备的技能，共包括9个关卡，每一关有特定的技能要求。关卡1-1要求拆书家用3张便签面对观众演讲，时间为10分钟；关卡3-3要求拆书家用60分钟引导和主持一场精彩的现场学习。这种如同通关打怪的过程，需要拆书家花费大量的时间练习，快则几个月，慢则一年多，正是拆书家稳步成长的过程。这是我们设计成长体系的第一个维度。
很多拆书家通过这本手册锻炼了技能。这非常像玩游戏时的打怪升级。一关又一关，准备过程的辛苦、赶往现场的奔波，实在令人叫苦不迭，而得到反馈时的感动、通过评估
后的喜悦、能力升级后的得意，还有小伙伴们的陪伴和鼓掌，又实在让人喜之不尽。
【要点转述】
该片段介绍了拆书家升级打怪的成长体系。拆书家好比培训师，讲解拆页，并带动大家参与其中，激发经验，并落实应用的计划。 依据《拆书家成长手册》，通过三级九关的历练，从准拆书家一步步升级为三级拆书家，实现学习能力的全方位提升。
【相关经验】
此前我拆到了TF2-2，感觉的确挺不容易的。可惜后来被各种原因给耽搁了，一搁就快两年了，手生了许多。在那段拆书过关的日子，感觉学习能力确实提升不少，无论读书还是写稿，逻辑性都明显变强了。
【行动计划】
目前我正在跟随YTB学习目标达成的技术，待到8月份践行结束，我就考虑重启拆书计划，把丢掉的书再拆回来。
