回想之前做员工的时候,也很想得到店长的表扬,每次被表扬过之后都会更加的干劲十足,而每次做错时受到的批评又会心情低落,但是只要是提前单独和我沟通哪里做的不好,应该要怎样做,然后开会时当做一个案例说出来,我会感觉到我确实是做错了,而不是只是感觉到丢脸,不想承认错误,将心比心,你想要别人全心全意为你付出,就一定要想到她的心里。
7.4日课感悟:推功揽过
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