这几天其实一直在忙一件事情，那就是自己的竞聘，其实说是竞聘又何尝不是一个自我工作的总结和汇报。
没有跳槽，是在原岗位上竞聘，这也是我们单位这次的一个新的举措和改革。让我们这群平时不怎么被看到的人，今天走到台上去讲述自己这一年的工作成长，确实算是一次展示的机会，也是一件大事。毕竟，从业生涯中，第一次以这样的方式形式去上台。
我是第一个，很紧张，尤其是当演讲台被搬走，“赤裸裸”的站在那里的时候，稿子只能藏在手心，然后对着PPT回忆着自己写稿子的这些经历以及背记过的印在脑子里的东西去分享。
其实第一个说完也很好，我说完以后安静地认真地坐在那里，听完了后面15位同事的发言，每个人的工作都需要被看见，所以为他们每个人都送上最热烈的掌声，也感动于每个人这样真诚的分享。
分享最后，领导说出了这一次改革活动，其实源于很多年前的一次遇见，他与李希贵校长的遇见，所以事隔这么多年才开始尝试执行，今天也确实看到了效果，看到了大家的付出，同时每个人演讲完以后都会被现场提问，那在这个过程中其实又是给大家的一个诊断和未来方向的一个思考，促进我们向着更好的方向迈进。
最后，领导还送了我们六条18字的建议，或者说要求，我觉得每一条都非常重要，值得我铭记，所以我想记录在这里，以时刻提醒我自己去努力奋进，去做到，让自己成为一个更优秀的人。
1.静下来（任何时候都要保持谦虚谨慎、如履薄冰、战战兢兢的形态）
2.学起来（业务能力和水平都有很大的提升空间，学是我们的永恒状态）
3.动起来（不要总在办公室坐着，让自己与工作零距离，深入工作第一线）
4.守得住（要守住底线，不要突破底线，一定要遵守国法校规，守得住负能量）
5.坐得住（板凳要做十年冷，不要挑肥拣瘦，珍惜岗位）
6.拎得清（不要忘了自己是谁，不忘乎所以）
一定要经常问自己灵魂三问:我是谁？我在哪里？我要到哪里去？
所以说今天的这个会议呢，还是很重要的，至少让我又进入了反思、学习、提升的一个新样态。
