一个人怎么样才算成功？用我们最常用的祝福语：事业成功，家庭幸福！但真正成功和幸福兼得的又有几人？更何况你眼中他人的幸福，是不是会有一本不愿透露的难念的经？

小月从小便崇拜事业有成，特别是白手起家的企业家。在小时候便幻想哪天自己也可以去创业，登上事业顶峰。

但随着年纪越大，她就越觉得自己是失败者。

前十年在国有单位，过着懒散、不求上进的生活，交了一群吃喝上的朋友。在国有单位混需要的能力很少，只要有关系便行。这种关系可以依靠很多种方法建立，巴结、讨好、奉承，或者拥有更有力的后台，都可以让一个普通而没有才华的人混得很好。而才华只能排在这两种条件后面。

小月记得改制的单位到最后几年，稍稍有才能的职工都走了，很快在外面找到了合适的工作，也不乏有自己闯荡创业成功的。

眼看着一个单位如一栋倾斜的大厦，马上要“忽啦啦”倒下，身在大厦里的人如何不焦急，只是有的人会积极去寻找出路，有的人却只想等着大厦倾倒后的救援。

小月迷茫在那个半死不活的单位很多年，没有追求、没有目标、虚度年华，不会饿死但也只剩下穷快活。直到真正进入改制，她才知道什么叫世事无常，艰难困顿，和许多年的同事翻脸不认人的无情。

来到大云公司，去掉不求上进，本想以焕然一新的面貌去工作，又体会了职场的风云变幻以及职场人的尔虞我诈，勾心斗角。

她时常以一颗没经历练的心去与他人交手，看似有过一时胜利，但最后却都惨败收场。对刘老师、对黄艳、 对市场部的杨总都是如此。即使老板对她有百般的照顾与容忍，小月也不得不一次次吞下自己种的苦果。

市场部在大云公司凭借其特殊的职责和对公司做出的成绩，一直是老板心目中第一重要的部门，一贯单独运营，配有独立的车和业务经费。

在小月还在办公室时，市场部总监杨军有业务应酬，有时便会打着老板的名义问办公室要酒招待其部门的客人，次数一多，行政总监刘老师不乐意了。想给市场部一个下马威，对小月说：“以后市场部再来要酒，不给他们，就说没接到老板的通知。”

等杨军下次再派人来要酒，小月听刘老师的吩咐，原话对来人复述一遍。没拿到酒的市场部骄子回去怎么和杨总汇报，怎么牢骚满腹、暴跳如雷，当时的小月自是不会管，也不会在意的。

第二次与杨军碰撞，小月还是一如既往的莽撞和不谙世事。

那天工厂有活动，几个部门一起聚餐。席中有人开起了小月和杨军的玩笑，大意是整张桌子就你们二位年轻些，刚好是金童玉女配一对云云。小月心中早已有人，怎么容得下这样的话， 当即斜着眼睛答：“我与杨总就是两条平行线，永远不可能交汇到一起。”说完，她能看到圆桌对面的杨军脸色“刷”的变白，露出尴尬表情。是的，小月从没把杨军放在眼里，他很矮，比小月还矮半个头；还一个原因是她不喜欢杨军说话语气中的不真诚，每一句都透着生意人的狡猾；第三个原因，他比小月小很多。

其实，小月知道杨军颇有才干，老板也很欣赏他，评价他：“浓缩的都是精华。”只是当时她没想这么多，只为了快速把那句玩笑话堵回去而已。但无疑，满屋子人都感觉到了小月的不屑。

所以，从办公室哭着求着要去市场部的小月没想到的是，迎接她的并不是新工作新气象，而是从狼窝进了虎窝。

当她把自己的桌椅和办公用品从十楼叮叮当当搬到二楼市场部，是从一个办公室主任降到了一个普通业务员，小月倒并不在乎职位的降低，说到底，她是图心中痛快。

可期冀的市场部并不会给她空间和心情去痛快。

杨军对小月说的话好像字字都经斟酌，磨过刀子带着利刃。小月搬下来，他并不致欢迎词，只绷着脸说：“老板把你放下来，特意关照过，要我把你带好。”小月听着，陡然觉得这并不是自己强烈要求来的市场部，而是因为工作没做好，贬下来的。

她能感觉整个市场部对自己的疏远，而杨军至始至终也没有带过小月，甚至也不找人带。小月隐约知道或许是黄艳跟杨军交代过什么，讨论要拿小月这块难啃的骨头怎么办？是炖汤、还是喂狗、还是直接扔了？而小月满怀希望的从井里爬出来接着又掉入河中，她感到了无法掌控自己命运的强大的无奈。

是和以前完全不同的感受。

小月不断反省，能怪谁呢？怪自己天真吗？年纪实在也不小了；怪老板吗？是你自己求着老板要来的，他满足了你的要求。只是来了市场部便是自己想要的吗，喜欢业务工作并不代表别人就会给你做，在这里你毫无优势和自主能力，只能任人摆布了。

杨军不愿小月接触业务，但又不能让她无事可干，想了很久，终于想出一件事给小月做。

到车间，去跟产品的生产进度。