举一个个人事业发展中的例子：
如果你现在的工作面临裁员风险，一旦失业，房贷压力和家庭经济压力都是你无法承受的，此时你应该怎么做呢？
你可以选择设计冗余策略，你就需要多加班、多争取业务、多与领导搞好关系，争取自己不出现在裁员名单上；
也可以使用安全边际策略，你反而要控制工作上的精力，无功无过即可，把更多的精力用于开发自己的副业资源；
应该选择“设计冗余”还是“安全边际”，取决于你对“收益、成本和风险”三者的判断：
1、如果你的副业资源比较充分，则安全边际优于设计冗余；相反，则设计冗余优于安全边际
2、如果裁员的概率比较高，则安全边际优于设计冗余，反之亦然
3、如果现在的工作稀缺性和性价比很高，则设计冗余优于安全边际，反之亦然
