虽然成功的道路有千万条,但成功人士基本上都遵循了一个原则,就是将自身天赋发挥到了极致,天赋并不是少数人的专属,每个人都有自己的天赋。
寻找天赋可以遵循SIGN模型:
自我效能:对于某类事非常有信心,觉得自己肯定能做好。
本能:那些让你迫不及待,跃跃欲试的事情。
成长:在某个领域,你一接触明显比别人进步得要快一些。
满足:做完某件事后虽然有疲倦,但是依然有很大的满足感。
而如何寻找天赋呢?有以下三点:
1. 天赋不是空想出来的,需要在不断的实践过程中,用心去留意和发现;
2. 找天赋也需要多听取别人的反馈,这是种有效的加深对自己的认识的方法;
3.我们不能把事情没做好怪罪到“没有天赋”上,踏踏实实做事和学习也很重要。
自我剖析自己的天赋:
1.自我效能——做哪件事情最自信而不焦虑?
阅读和文字的书面表达,特别享受这样的过程
2.本能——迫不及待,跃跃欲试的事情。
持续性地更新自己的文章,看书摄影,跑步旅行,绘画,喜欢挑战不一样的事,对于事物喜欢自我搭配,虽然有时是黑暗料理,但不太喜欢按常规地思维去思考和做事。
3.成长——做什么事觉得自己比别人高效。
文字表达时对于一些事物的理解会更深刻。
4.满足感——做什么事的时候最有满足感和快乐而不觉得累。
绘画,唱歌,跑步,与人深度地沟通交流。
这四大方面得共性就是喜欢深度思考,文字书面表达,以及喜欢挑战和热爱新鲜事物,不按常理出牌。