图片发自简书App
一个领袖为了取得胜利,而压制自己的跟随者不是教导他们使得一起进步更多。自己的实力得不到很好的发挥的同时,而且自己的团队也不会有多大的成就。
如果一个公司的领导阶层软弱,它的领导能力将会一代不如一代。相反,如果公司有很强的领袖,他们又能再培养像自己这样的领袖,那么领导力就会越来越强。
想成为真正的领袖也需要跟随真正的领袖学习、共事,单靠机构中的训练课程是不够的唯有领袖才能认出谁将会是领袖,进而指点他、培养他,这就是“增殖法则”
一个领袖为了取得胜利,而压制自己的跟随者不是教导他们使得一起进步更多。自己的实力得不到很好的发挥的同时,而且自己的团队也不会有多大的成就。
如果一个公司的领导阶层软弱,它的领导能力将会一代不如一代。相反,如果公司有很强的领袖,他们又能再培养像自己这样的领袖,那么领导力就会越来越强。
想成为真正的领袖也需要跟随真正的领袖学习、共事,单靠机构中的训练课程是不够的唯有领袖才能认出谁将会是领袖,进而指点他、培养他,这就是“增殖法则”