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人生的幸福在于不断地前进和“反脆弱”。
台湾有一个喜欢折腾的老学霸的故事，故事的主人公叫做--赵慕鹤。他40岁的那年来到台湾，然后在高雄师范大学谋得一份职位，一直做到66岁退休。
平常人退休后，都是按部就班的开始安享晚年，但赵慕鹤却有一颗不安分的心。
75岁那年，赵慕鹤决定出国见识一下外边的世界，“世界那么大，他想去看看。”他不听取家人和朋友对他的奉劝，坚持独自一人去欧洲旅游。
在欧洲的旅行中，赵慕鹤坐火车都尽量选夜车，花一张车票的钱，解决一夜的住宿问题。为了省钱，他和年轻人一起挤青年旅社，睡在火车站的椅子上，蜷缩在电话亭里凑合。
不懂外语也没关系，中餐厅总是能碰到的，他请人帮忙把一些关键信息写成小纸条，再拿着纸条去买票、打车等，万一沟通有困难、迷路了也没关系，“跟着背包的人走，就能去好地方”。
就这样，他用6个月的时间，游玩了英国、法国和德国的很多地方。
86岁那年，他要参加台湾的高考，第一次落榜，第二次总结了第一次的经验，凭着自身的毅力，以高分考上了中华大学。
赵慕鹤开启了老年学霸模式。他每天骑着自行车去学校，从不缺课，唯一的一次迟到，是因为自行车和摩托车相撞了。赵慕鹤用了四年就修满128学分，在91岁那年成为全班第一个顺利毕业的学生。
老年学霸的故事这样就完了吗？赵慕鹤还要继续挑战自己的极限。
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96岁的时候，赵慕鹤考上了南华大学的研究生。98岁毕业的时候，成为南华大学史上最老的研究生，甚至还创下了吉尼斯纪录，成为世界上年龄最大的研究生。
赵慕鹤曾经说过，“决定做什么事情，就要狠一点，否则什么做不成。”
已经105岁的赵慕鹤还没有闲着，他的最大梦想是考取博士，继续挑战自己的极限。一生那么短，为何要平庸度过？不断地反脆弱，就是人生不断拒绝平庸的过程。
世界是不确定性，几乎人生的每一个战场都是不确定性的。经常有一些20-30岁的年轻人上网咨询一些大咖说，“我怎么可以快速成长，我可以3个月，甚至1年内成为这个行业的领军人物吗？什么行业比较好混？”
网路上的很多“鸡汤”都会有写，21天成为某某领域的高手，21天学会某某编程语言，21天精通某一项技能，一年获得人家10年的工作经验。这个时代的人们都非常浮躁，总有很多年轻人想一步登天。
职业的成功取决于两点：1.找一个好的行业。2.自己做一个有耐心的老员工。人与人之间的都是有差异的，起跑线不一样，你得到的结果就会不一样。
性格决定命运，其实有一定的道理的。脆弱性格的人，害怕改变、挑战，反脆弱性格的人，喜欢改变、学习，透过不断地挑战来成长自己。你的职场，完全取决于你自己，所以你要“认知自我”。
如果展开讲，大致就是“越快了解自己就越好”，但这种“快”是经历更多波折为代价的。无风无浪，你真不知道“自己到底是谁”。在恶劣环境下的“觉醒”，是一个心理蜕变的过程，有的人早，有的人晚，心智成熟与经历密切相关。
所以，不要以为你了解自己，在没有大的经历之前。你的心智成熟程度，就是不断反脆弱的过程。
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赵慕鹤的故事，就在于他充分认识自己，知晓自己喜欢学习，透过不断地反脆弱来完成人生的每一个阶段的升华。而在职场上，你又何尝不是呢？
如果30岁之前能够多走一走多看一看，对于个人的心智成熟是很有帮助的。因为你不去做，就什么都是空谈。光脚不怕穿鞋的，年轻人多试多思考，肯定错不到哪里去。
职场上，主动但不张扬，圆润但不圆滑，有立场但不矫情，通过尝试学习合作，了解自己属于领导型还是队友型，资源型还是学习型，总之，要学会“认识”别人眼里的自己，而不是“塑造”你心里的自己。
如果你能有优点有长处能被社会认可，自然有价值体现。这就是你的长板。不是你打算让自己哪里长，认为自己哪里长。不能证明自己，你什么都不是。这些事情都需要尽早完成，越早你的竞争优势越强。知识积累是个长期过程，也不显眼，需要坚持与韧性。
10年-20年之后的事情，几乎没有一个人会知道，你的未来取决于你当下的每一个选择和行动。没有多少人能在十年前知道自己今天在做什么职业。换句话说，也没有多少人能看到十年后自己做什么，这都是瞎琢磨。
既然不知道，就无所谓“看好不看好”。男怕入错行，的确是，但这不是你可以选择的选择，就没必要选。如果可以选，从社会资源的分配来说，也轮不上你优先选。
艺多不压身，荒年饿不死手艺人。一技之长，对于一个人来说是尤为重要的。把一件事做到精、透、专，需要时间，至少10000小时+刻意练习，然后时间越长，你的资历越厚。
至于是不是风口，这无关紧要，一辈子长，有耐心，做好一件事就很不容易。学什么都不重要，关键你要能一直走到出口，做到别人做不到的境界。
不断地让自己在你的岗位或者行业上做到无可替代，就是最大的成功。
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我们在职场的处境，也是分为脆弱、强固与反脆弱的。
如果我们的工作与技能，是在特定的机构，特定的产业，特定的时机下才有用，那么我们恐怕处在一个相当脆弱的地位。
评估自己的职场脆弱性不难，把你所在的「空间」外推 5 公里半径，「时间」延伸到 5 年、10年或者15年之后，你还有多少把握能够领到跟现在一样的薪资，那就能反映你的脆弱性。
至于什么样的人，能在环境变动之下还能蒙受其利，拥有「反脆弱性」呢？我觉得他们不属于特定职业的人，而取决于某种「心态」。
这群人的职场身份有可能是上班族，有可能是自由职业者，有可能是斜杠青年、多重职业者，或者是创业者，但面对环境变化，他们普遍拥有以下4个态度：
1.对于这个世界的变化不排斥，而且感到好奇并主动了解。
2.把工作当成个人事业來经营，不光是出卖时间赚取薪资。
3.对于过往的成功不会敝帚自珍，对未来的突破充满期待。
4.把犯錯当成通往成功的进化之路，非放弃与挫败的藉口。
別再心存侥幸觉得自己可以逃过时代的变迁，逃避虽不可耻，但绝对没用，培养自己的“反脆弱性”是最重要的自我成长课题。
第一篇主要是基本定义和自己的理解，世界是不确定性的，你得“反脆弱”（上），第二篇是职场上对于反脆弱性的见解，还有第三篇读书笔记。
