我们的文化里好像都要孩子们立大志向，但是概率上来说，有才能的人其实都是少数。

才能这东西涉及到基因遗传、家庭教育、学校教育、社会环境等等，而人可以按照能力排序，取10%，30%，60%…… 这点想必没有人没有人会反驳。

所以，即使100个人里面有100个都立了大志向，注定其中90%的人都算“志大才疏”。所以，立这样的大志向又有何益呢？

做一个普通人，才是大多数要面对的人生课题。

那么，如何做一个普通人呢？芸芸众生，做一个普通人有什么意思么？

这话问的，难道只有当皇帝，做宰相才有意思？人生才有其意义？

《庄子》里有一个臭椿树的故事。一棵高大茂盛、长满疙瘩的臭椿树，有什么用？不能做栋梁之材，不能做家具。

庄子说，可以乘凉啊…… 可以做燃料烧火啊，剩下的可以化作泥土啊。臭椿树又称为樗，自古以来就是只能当薪来用。那就当薪来用好了。何必愁苦？它自己都不愁苦，长得无比茂盛，你何苦为它愁苦呢？你看它长得那么茂盛，和那檀木一样，吸取天地之精华。天地载它、覆它，它就快活地生长呀！

万事万物都有其用处。人，不管多少类别，只有不危害社会，为非作歹，就不算垃圾、不算毒害。就有它的价值和存在的意义。

刘瑜不是说吗？就是对那些懒惰的人，也有存在的意义。否则，社会竞争该多激烈啊？大家得多焦虑啊？

乐嘉老师举了一个例子，一个很绿的绿色性格的人，他干什么都慢半拍，但是他在养老院里，做的特别好。找到了自己的价值和存在感。

还有一个酒店的总经理说，他们酒店有一个服务人员是绿色性格，工作很多年，也没有什么晋升，也不怎么引人注目，就是默默的工作。大家想想，难道你不喜欢住酒店吗？你不需要这样的服务吗？如果人都只想做领导，像黄色那样去争取世俗的名利权，那谁去做这些基础的工作呢？

学了性格色彩分析之后发现有些东西是天生的，后天可以改造，但是很难对抗过天性，有的时候改造不成功，可能还会产生逆反心理。

比如说有一个绿色性格的人，被他强大蓝色的父亲改造后有了蓝色的行为特点，尤其在工作当中表现出来是很蓝。但是等他下班回到家里之后，他就回到本色中。他就变得很绿，很懒，家里很乱也懒得收拾。

有的红色性格的孩子被黄色性格的父母各种要求控制，有的被成功的培养出来了黄色属性，还有的差点没被逼疯，就是不能做自己。

很多人都是结婚之后才开始过自己想要的生活，结婚之前都是一直在被父母操控的。

我们家的墙上挂着一幅字写着志向高远。因为我看古人，总觉得有志者事竟成。一直在想，我的孩子怎么能够有志向呢？怎么培养他的志向呢？

现在想想，有些人他一开始并没有特别大的志向，他只是一步一步一点一点的往前走，而且坚持了很长一段时间，最后他就达到了一个不错的高度。

但是也有些人可能年轻的时候，青少年的时候就立了一个很大的志向，但是后面随着环境的影响变化，他不再去坚持他的这个志向，最后这个志向也就成为空中楼阁。等到老的时候才来后悔，感叹说如果当时坚持，可能现在我又是另外一个人生。这样的志向又有什么意义呢？

还有一些人就像乐嘉，他在遇到色彩性格分析之前，其实也是换了很多工作，换了十几份吧。但他遇到了这个色彩性格分析之后，他就非常专注的一直从事这个工作，而且非常地有热情。

你说在这之前他有什么志向？一个频繁频繁换工作的人，他有什么志向？我们传统意义上的说法是，常立志的人，也就是经常变化自己的方向的人是没有志向的。只有立长志的人，立常志，就是坚定一个目标不放松的人，才是有志向的人。

那么有没有一种可能，就是说，每个人他在遇到自己生命中的那个事业的时间是不一样的，在那之前他是不能稳定下来的。

就像很多男人，他在遇到一个女人，真正稳定下来之前，可能心是没办法定下来的。

很多天生的性格特点也决定了，这个人可能根本就立不了大志向，也说为了这样一个目标去努力奋斗。

一个绿色性格的人，就有点无欲无求无所谓，还有点懒。任你怎么推动怎么刺激他，他也不会产生像黄色性格那样的强烈目标感和驱动力。你拿钱去刺激他，没什么用。你也不用指望他有很大的志向。所以老说励志励志，其实真的不是所有人都会有很大的志向的。

就是绿色的人有没有价值呢？绿色的人怎么不求上进。唉，他们跟黄色就是绝配啊，只有他们才能容忍黄色。他们平淡，包容，稳定，持久。

黄色的不能配红色吗？当然不能了，红色的情绪，黄色只要一压迫可能就会弹回来。两个黄色在一起，除非大黄压小黄，不然的话可能会打起来吧。至于蓝色，也是喜欢改造人，批评人的角色。跟强势的黄色在一起又能好到哪里去呢？

所以就算是绿色也不必妄自菲薄。

天地万物一样，天同覆，地同载，我们有衣穿，我食吃，有房子遮风避雨，天地待我们不薄，我们又何必妄自菲薄呢？