在我国，发表职称论文是评聘教师、科研人员等专业技术人员的重要条件之一。评职称论文不仅要体现一定的创新性和学术价值，还要符合一定的写作规范和格式，以及期刊的投稿指南和审稿标准。那么，评职称论文的发表流程和时间安排是怎样的呢？本文将从以下几个方面说明评职称论文的发表流程和时间安排的主要步骤，如选题、撰写、投稿、审稿、修改、出刊、收录等，以及每个步骤所需的时间和注意事项，以及提供一些时间表和计划，以及如何提前准备和应对突发情况的策略：
一、选题
选题是论文的起点，也是论文的灵魂，决定了论文的方向和范围。选题要体现创新性和学术价值，主要是要选择一些有意义、有价值、有难度、有争议、有前景的问题或事件，避免选择一些无意义、无价值、无难度、无争议、无前景的问题或事件。具体的选题方法和技巧如下：
从现实生活中寻找选题：可以从自己所在的地区或单位的实际情况，或者从社会的热点问题或事件中，寻找一些有关系的、有意义的、有价值的、有难度的、有争议的、有前景的选题，如新型冠状病毒的防控、数字货币的发展、人工智能的应用等。
从学术文献中寻找选题：可以从自己所学的学科或专业的相关文献中，寻找一些有关系的、有意义的、有价值的、有难度的、有争议的、有前景的选题，如某一理论的发展、某一方法的改进、某一现象的解释等。
从自己的兴趣和优势中寻找选题：可以从自己的兴趣和优势出发，寻找一些有关系的、有意义的、有价值的、有难度的、有争议的、有前景的选题，如某一领域的探索、某一技能的提升、某一经验的分享等。 选题的时间安排一般在评聘职称的前一年或前半年进行，以留出足够的时间进行撰写、投稿、审稿等后续步骤。
选题的注意事项如下：
与导师或同事沟通：在选题之前，应该与自己的导师或同事进行充分的沟通，征求他们的意见和建议，避免选题的重复或不合适，以及在选题过程中遇到的困难或问题。
与期刊编辑部联系：在选题之后，应该与自己打算投稿的期刊的编辑部进行联系，了解期刊的投稿要求和审稿标准，以及期刊的主题和方向，避免选题与期刊不匹配，以及在投稿过程中遇到的拒稿或退稿的风险。
