公司新租了职场,我们这些二三线员工被分配到了新职场,老总和一线员工留在老职场。虽然公司已经用了环保材料来装修,但是搬进去之后,大家还是觉得有味道,不开窗的时候甚至会刺眼。关键是我大北京能开窗通风的时候并不是很多。于是大家请求做一次去甲醛处理,在申请报上去之后一周,有了消息,老板说既然空气检测已经合格了,还晾了那么久的味道,就没必要再做去甲醛处理了。
呵呵,所有的人都只能回报以这两个字,“呵呵”。
今天恰好听了罗大伦的道德经,他讲到领导者一定要学习道德经,什么是道,道就是无我利他,日本著名的企业家稻盛和夫深谙此道,他带领了两个世界五百强企业,从来没有辞退过员工。老爷子退休后把自己的股份全都捐给了员工。78岁高龄出任日航董事长,当时日航已经连年亏损,老爷子0工资接手后,日航在全世界航空公司中盈利第一。听了这些,像我这样的打工小职员表示要是能跟着这么一位董事长,该有多好啊。稻盛和夫先生真的是彻底的践行了无我利他的大道,这可能就是得道多助吧,所以所向披靡,百战百胜。
再说回我的公司,其实除了没有企业文化,没什么被认同感之外,其他的还不赖,收入还不错,福利也还不错,高档写字楼,每天进出,让自己感觉自己还挺像个高级白领的。但是每次出现类似这样的事情,每次我都会萌生出很多不好的情绪。是不是我太矫情?作为一个小员工,拿了钱办事,管领导怎么做事呢。无非就是糊口而已嘛……但是但是为什么就觉得很不爽呢?
我想可能是因为我和公司的价值观不符吧……
要不要用脚投票,离开呢?其实也无非就是两种结果,要么看在钱的份上忍了,也许再忍三五月,也许能忍三五年。要么炒了老板,去追求志同道合的人,人生还有很多可能。
算了,想也想不清,反正现在要给自己放个长假,好好休养身体,很多事会有答案的。