文/白茶心
自责没有把新员工用好带好
李青早早坐在咨询室里等着圆圆。圆圆到了，坐下喝了口水，没有说话。她看着墙上的那幅画，只觉得那副画线条凌乱，惹人心烦。她郁闷地又看了一眼后，想着以前怎么没有注意到呢，真想把它拿下来。
“怎么啦？”李青注意到她的脸色有点不好。
“觉得那幅画挂在那里感觉心里乱乱的。”
“要不我把它拿下来？”
“不用了。”
“如果你觉得不舒服，我们就把它拿下来。”
“算了，还是挂着吧。”圆圆想了想，觉得没有那么烦乱了。
“这周发生了什么事情吗？”
“昨天下午，我上级叫我到办公室。她问我我们新招聘的员工怎么样？那个新员工主要是在帮我做项目。我想她问我的意思是看看要不要让新员工转正或者延长试用期。”圆圆陷入回忆当中。
“我听了很是烦恼。我觉得那个新员工的工作做得不好，她跟我一起做过几个项目。她很懒散，做事情也没有规划，想到哪里做到哪里。对工作也没有要求，交给我的工作成果总是让我郁闷，我需要重新做。所以我觉得她不合适这个岗位。但我没有这么说。我说这个员工有自己的特点，她行动力比较强，有些新想法。但也把她的缺点说了下。”
李青静静地听着，圆圆又接着说：“后来我又想了下，发现我这么说不是那么回事。因为我当时非常紧张，我觉得是因为我没有管理好这个员工，才让她这几个月工作产出不好。我害怕我上级因此指责我，批评我没有把那位员工用好带好。”
“她懒散和工作没有规划，是因为我没及时跟进她的工作进度。工作成果不好，是因为我没有把项目的一些关键处想清楚并跟她交代好。而且，我也忽略了对她的指导。所以我很自责，觉得现在到了这个地步主要是我的原因。”
圆圆说完沉默了，非常自责，低着头很不好意思，不敢看李青。
“你觉得很自责？她工作成果不好，是你的错？”
“嗯，我觉得主要是我的问题。”
“嗯，这挺有意思的。她工作出问题，竟然是你的错。以前，我记得你也提过类似这种自责的感受？”
上司离职母亲去世是我的错
“是啊，以前工作中好像也出现过。我应该跟你讲过。我原来的上司离职了。我总是觉得我也是她离职的因素之一。因为我觉得自己的工作做得很差，自己没用，老是让她操心。而且我觉得她走，是因为觉得管理我们太累了。”
“嗯，很相似的感受。这还让你想到了什么？”
圆圆鼻子一酸，抽了一张纸巾，停了一会儿，说道：“我妈妈。我妈妈去世的前一周，学校要交书报费和旅游费，我父亲不肯给我。我妈妈气坏了，和他大吵一架，之后头痛很久。后来一周，我妈妈忽然脑梗去世了。我一直觉得，是我害死了我妈妈。”
圆圆一边哭，一边继续说：“我想，如果不是因为我的事情，他们不会再前一周吵架，我妈妈不会头痛，也就不会发生那个悲剧了。这些年，我一直很自责。”
“我理解。”李青待圆圆平静下来，问了她一个问题：“你能决定自己的生老病死吗？”
圆圆愣了一下，迟疑地说道:“不能啊。谁能呢？”
李青说道：“所以我想说的是，那次吵架可能并没有改变什么。发生的事情，并不是你一个孩子可以掌控的。生命的事情，谁能决定呢？”
圆圆有点不能置信地睁圆了双眼，看着李青：“可是我一直很自责。因为我不知道，也许那次吵架后我妈妈头痛，为脑梗埋下雷了。”她一边说一边摇摇头。
父亲告诉我都是我们的错
“我理解。所以，是谁让你有这种感受呢？谁给你的？”
圆圆想了一会儿，说道:“每次说这些，都是要追溯到原生家庭，唉，也许是我父亲给我这种感受。他觉得他以前单身和没有孩子的时候，都过得挺好的。后来有了我妈又有了我们姐弟，他觉得我们是他的拖油瓶，是他的负累，是他悲惨生活的责任人。”
“他觉得你们把他怎么了？”
“他说我们花他的钱，吃他的喝他的，让他要努力赚钱，忍受别人的控制和管理。让他不能抬脚想去哪里去哪里，我们把他绑住了……都是我们的错。”
李青笑了，圆圆有点不能理解。
“你父亲这样的想法，你认为对吗？你父亲要你们为他的生活背锅？”
圆圆咬了咬嘴唇：“我不知道。我只是觉得我从小自责，很内疚，因为我父亲的生活被我们搞得一塌糊涂了。”
“每个人都是自己生命的主人，一切都要自己负责的，没人可以替代。父母生育子女，是他们的选择。父母抚养子女，也是他们的责任义务。如果他把自己过不好生活的责任，推到要抚养你们身上，你觉得他这样做合理吗？他是大人，而你们那时候是小孩子。”
“不是很合理。但我之前确实一直那样认为。”
“嗯，你觉得前面三件事情和你父亲的事情有什么关联？”李青问道。
圆圆想着，缓缓答道：“我都很自责，出了问题，我就觉得不是他人的过错，是我的问题。我需要为他人的决定和他人的结果负责。”
“你看到没有，你这个模式一直在重复？这种自责自罪的思想一直伴随着你，也影响你的其他人际关系。”
“看到了，好可怕，之前根本没有觉得这些事情有关联啊。原来我根本不需要为他人的结果负责，我只为自己负责就好了。光这样想，就觉得轻松好多了。”
“是啊。看到了这种模式，下次再有类似事件和感受的时候，当你想起今天这些了，也许你的看法就不同了。”
“谢谢你。”
