图片发自简书App
【职场竞争力导师易珉】自我突破：面对职场瓶颈，如何破局？
【新知】
1、职场中的2种瓶颈:自己的发现瓶颈和外部的发现瓶颈（比如公司的发展瓶颈）。
2、职场上的两种人:希望找到舒适区的人和永远挑战自己的人
3、职场生存是找到一个又一个的瓶颈，然后拓开一个又一个的瓶颈，是没有简单没有舒适环境来让你生存的。
【旧识】
在职场上自己认为一定要追求到自己的稳定区.稳定区才是最高追求的目的.殊不知是应该要转型和升级拓宽边界的时候.
【怎么做】
1、确定自己是哪种人！
2、当团队遇到问题时，不要成为那个抱怨的人。而是成为那个维持正面的人。
3、职场没有舒适区，每天自主学习.刻意练习
