文/苏小妹

 
01

认识一个朋友，年纪已过38，家里有两个孩子，老公在菜市场租了个摊位卖蔬菜，而她自己，则是一家私企的销售。

坦白说，我这位朋友的工作能力比较一般，几乎每个季度业绩都在最后几位徘徊，只不过，公司一直人才匮乏，她虽然能力一般，但在公司里干的时间较长，也算得上元老级别了。

所以，朋友虽然业绩一般，但在这家公司日子过得也还可以。

前一阵，因为市场发生变化，竞争日趋激烈，公司开始对员工实行绩效考核制度，并按业绩实行末位淘汰。

这下子，朋友因为连着几个月业绩垫底，眼看就要工作不保。

前两天见到她，朋友不无后悔的对我说：“早知道干了十几年的工作都能朝夕不保，我真应该早作打算。”

我很感慨，为什么在前几年工作尚可的时候，不抓住时间主动去提升自己的能力，而非要等到公司来裁呢？

职场上，没有永远保险的工作，与其等着压力来袭，自己只有被动接受的份，还不如，早早就未雨绸缪，主动跳出舒适区，去为自己开拓更多的可能性；与其等着某一天被挑选，被嫌弃，还不如自己早早就主动自加压力，让自己具备更强的能力，这样，即使危机来临，你也依然可以立于不败之地。

 
02

著名主持人梁宏达说过一句话：“我们很多人总习惯在自己的心理舒适区待着，你就很难迎接外部的挑战。”

事实的确如此，太多人在自己的舒适区呆习惯了，就越来越不敢出来了。

我有一个闺蜜，就比较有远见。

几年前，闺蜜所在单位效益很好，她只要朝九晚五，每天按时上下班，每个月就能有不错的工资和奖金，而且那份工作一点也不辛苦，甚至可以说很轻松。

要是放别人，肯定就每天悠哉悠哉的拿着还不错的薪水混日子。

可闺蜜却不这么想。她把工作之外的时间，都拿来写作，还在好几个网络平台都开通了自己的账号。每天不管工作再忙，她都要坚持更新一篇文章才肯去睡。

就这么坚持写了三年，如今，闺蜜已经被好几个平台邀请成为签约作者，再加上每个月投稿到一些公众号的稿费，闺蜜每个月的写作收入，早已超过了她的工资收入。

我一直很好奇，闺蜜当初为什么会在有一份很不错的工作的情况下，还要开始写作。

闺蜜告诉我，她们同行业的另一家公司，前年因为互联网的冲击倒闭了，公司里的好多员工，都是她以前的同行，那家公司一倒闭，他们很多人都失了业，而且快40的年纪，再要想找一份差不多的工作，特别艰难。

那件事给她的触动很大，让她深刻明白了这天底下真的没有什么工作是可以依靠终身的。她不想到了40岁，还像那几个同行一样，被逼无奈去人才市场找工作。

所以你看，如果能像我那位闺蜜一样，早早就意识到职场的变化莫测，在一切还顺利的时候，就主动自加压力，让自己更快成长，或者提前练就多一样拿手的本领，那么，当危机来临的时候，你就可以立于不败之地。

 
03

电视剧《欢乐颂》里有一句台词曾引起不少人的共鸣：“人得跳出舒适区，才能遇见更强大更美好的自己。”

的确，那些最终有所成就的人，无不是自己逼自己一把，主动跳出舒适区，才最终获得较高成就，遇见更好的自己。

大家熟悉的格力总裁董明珠，36岁时，因为家庭原因，才离开家乡，南下珠海打工。

华为总裁任正非，40岁的时候，因为上有老下有小，迫于生活压力，才辞掉国企的工作，下海经商。

有句话说得好：“生活将在你舒适区的尽头拉开帷幕。”

如果董明珠、任正非他们如大多数人一般，一直停留在自己的舒适区里，那么今天，或许就没有叱咤商界的铁娘子，也没有中国制造代言人的华为集团了。

实际上，跟这世间其他万物一样，舒适区有好的一面，也有不好的一面。

好的一面，它给我们带来安全感，让我们能够淡定从容的面对生活；不好的一面，它既是我们的安全堡垒，也是枷锁，是藩篱，限制了我们的想象力，也困住了我们迈向更多可能性的步伐。

终有一天，我们会因为呆在舒适区里过于惬意，而停止成长，停止进步。当有一天，生活的风雨袭来的时候，我们才猛然惊觉，自己已经丧失了应对能力，只能被动挨打。

正如有句话所说：“环境中的舒适区，心理上的舒适区，还有习惯的舒适区，正如一个又一个的猪圈，一旦落进去，看似蛮舒服的，有吃有喝有烂泥打滚——但你这所有的舒适，都需要付账的。”

而这代价，很有可能就是我们后半生的幸福生活。

趁早品牌的创始人王潇在她那本畅销书《让我们相逢在更高处》中说：“所有的高手，都经历过刻意的练习，都逼迫自己从舒适区出来，走进学习区，然后让自己的能力，越来越强。”

与其有一天被逼着去付出代价，倒不如主动出击，自己走出舒适区，自我挑战，自我赋能，这样，当生活的风雨或变故袭来时，我们才能立于不败之地。