这两天看了一本书叫《狗屁工作：一种理论》，作者写道：许多员工每周工作 40 至 50 小时，但有效的工作时间也就 15 小时。剩下的时间用来组织和参加激励会、更新脸书与下载电视盒子。
一开始觉得太夸张，后来想了下，如果不是那种计件工资的工作，上五休二，每天投入的时间还真不一定能超过3小时。
我上一家公司的同事是做设计的。我想象中的设计是伏在电脑前，左右手不停按键盘，一坐就是一上午。我这同事不是，她做一张海报只需要十分钟（真没夸张，直接从设计平台下模板，文字图片都有文案给她配好，她只需要替换文字和图片就OK了），然后十分钟去蹲厕所，十分钟去刷视频微博，然后根据修改个十分钟，再去楼梯口抽烟聊天，一小时就过去了。
可是你做完了，领导不就得给你安排其他任务了吗？
呵呵，这你就不懂了，浑水摸鱼是有技巧的。比如你做海报不是需要十分钟嘛，做好后，先把部分内容隐藏掉（稍微会点儿设计的都知道），然后展开到桌面上，等待领导第一次“视察”。如果领导说有新的任务，你就可以说手上的工作还没结束，也很急，这不就推掉了。即便推不掉，你也能把时间往后排，还会让领导觉得你辛苦了！
然后这张做好的海报什么时候给领导审核呢，如果是上午做的，你就下午给，下午做的，你就第二天给，拖得越久，你为自己挣得的摸鱼时间就越久。回头让你修改调整的时候，你再稍稍拖点时间，越是下班的时候拖越好，再次给领导留下你为了完成工作，宁愿牺牲自己的时间。
以前公司加班算加班，她每天都要忙到九十点钟才回去，后来公司制度改了，加班不算加班，她就再也没有晚走过。
我最神奇的一点是，她经常能靠着一张节气海报混一周，领导却非常信赖她！
这应该就是她的“特殊才能”吧！
令我奇怪的是，就算已经闲到发霉了，她还仍是天天喊忙喊累，为什么？
也许是因为习惯了，习惯性表达自己的“虚忙”，让身边的人都觉得你这份工作不易做；也许是因为你确实真“忙”，打游戏打到凌晨一两点，能不累吗！
职场上这样的人真的很多。很多企业做着做着就做不下去了，就是因为这样的人很多。
新加入的血液一开始还挺有冲劲儿的，后来发现放眼望去，只有自己在认真。认真做事的人并没有得到领导的赏识，反而被其他人安排了各种活计，一两个月还好，时间久了，谁愿意做这种哑巴吃黄连的事儿。
后来，这些人要么离开，要么就变成老油条留下来，只要公司不倒，这里还真的蛮适合养老。
