不要再为“善于倾听”沾沾自喜了

活水源头

熟悉笑来老师的朋友,都知道笑来老师一直在强调:大脑要有清晰的的概念。这是具有分析能力的前提。

举个例子,很多人都是人云亦云,别人说了有这件事之后,她竟然就把别人说的话当做源头,信以为真,完全不去辨其真伪。等到下一个相关场合,她竟然把这句话拿出来当做谈资,这实在是冒了很大的风险。

为什么?她本以为自己可以提出一个新鲜的话题,吸引大家来共同讨论,结果别人问她:你这句话有点问题吧?然后她就没辙了。

这样的次数多了,人家就知道什么话题可以跟你聊,什么话题跟你聊不了,因为你那没有正确或者可以说得过去的根源,站不住脚的证据。

其实,只有你自己知道,这句话你是从别人那听到得,自己哪里知道什么原因。最终的结果是,自己红着脸,什么话也不说,好让尴尬的场面赶紧消失掉。

这个例子很清楚地描述了一个人大脑里没有清晰概念时候的境况。自己从未认真思考过问题,必然地不了解事情的来龙去脉。因为没有自己的思考,所以很容易随波逐流,人云亦云。这个时候,大脑只是跟着感觉走,缺乏理性的思考说的也就是这个理。

那么,遇到了这种情况之后,你该怎么办呢?

去找清晰的概念,去找信息的源头,形成自己的思考。不要小看这个动作,很多人会觉得麻烦而不愿意去找资料,甚至连开始的想法都没有。然而尴尬的局面就会一直持续下去,可想而知这个人也必然泯然众人矣。

而我,就是其中的一员。一直以来,我都是听人说的多,自己发表意见的少。以为自己是不想说,或者更愿意倾听后分析别人的观点和想法。

现在才真正发现,像我一个表现欲这么强的人,应该是不知道要说什么才好。也就是说,脑袋里没有多少清晰的概念,没有自己的思考,不知道和别人说什么,怎样聊下去。

我是一名销售,目前工作上显性的瓶颈是无法与客户进行深入聊天。除了公司产品和解决方案,剩下的谈资就是生活和家常,以及自己的一点成长心得。可我面对的客户都是35岁以上的主任们,大多数人是40岁左右。如果没有对话题的深入了解,怎么能够实现这些主任们的时间价值呢。

回到根本,还是自己要行动起来,找到信息源,自己消化和理解,形成自己的思考,让脑袋里有越来越多的清晰概念。不随波逐流,不人云亦云。

有什么想法,赶紧实践,不给自己时间去犹豫。

也不要再为过度的善于倾听找理由了,这并非显得你高雅大方,只会让你为自己的无知和愚昧找借口。

等到自己脑袋里有足够多的清晰概念,你会发现自己压制不住发言的冲动,你会发现自己的分析能力越来越强。因为大脑已经建立了很多相关的心理表征,它们能够帮助你迅速熟悉现象,分解事件,直至本质。也许分析可能还有纰漏,至少你在慢慢地进步。以至于到最后,你的分析能力惊人。

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