沟通应该按照不同人的思维方式进行沟通 而且在不同的环境应该学会展现dics不同的方面 这样才能更高效工作。
【课程三】搭建沟通的彩虹——完美实现向上协作1、您觉得在向上协作中，DISC带给您最大的帮助是什么？ 2、根据今天学习的内容，您觉得您最想做的改变（行为）是什么？
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傅超超，最动容的搭塔及老师领导的总结，一个是需要自己参与深刻体会，一个是直白的教诲，身态与心态都有不同程度的感触。换个环境想做为一个leadel，需要有大局的统筹，需要有专业的技能，需要有团队的分析，更需要有强硬的决策力。深刻体会到环境影响每个人，如果一个人的负面情绪会影响周围的人，一个人不说话，会影响另一个人，最终使整个团队陷入低效的无限循环，俗话说（一只老虎带领的羊群要比一只羊带领的虎群战斗力强大）。最深刻的那句话：沟通是什么？就是用嘴说话。直白但深刻印象，有时候在想其实人与人之间不就是这样么？从我们出生，学会的第一个技能就是哭是叫，这也是最简单的沟通，经历社会的磨练，我们越来越更加喜欢掩饰修饰沟通，少了那么多纯粹，少了更佳直白的表达。希望能让自己成长的更快，达到自己构想的人生！
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潘艺思
关于团队：我们在接到任务之后，窦妈就对组内分工，而且我们也会用便利贴进行试验之后再用A4纸做，在工作中也是需要提前分工和试验，但是失败在真正做的时候在预估到高度对承重的影响 没有多维度的考虑结果。
关于自己：对于在评分时有些题目没有观察到，也可以理解为在团队合作中需要适当的表现自己 如何在1小时中让别人认识自己？要认清自己在团队中的位置（领导者？执行者？辅助者？）再去做好这个工作。2017云思人才培养项目启动仪式
在今天的启动仪式中，最值得令您动容的是哪个环节？请谈谈您的感受。 @还需要注意的是 1、请在评论处完成您的感受，回复时写上自己的姓名+内容，方便小助理统计。 2、别忘了看看其...
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唐俊武业务一
最动容的感受:在游戏中，我没有很多的关注到每一个人的内心，但是每个人在做事的时候也是稍有留意。不过在问卷的时候还是感觉很难去评分。每个人都可能不是完美的，自信的玲姐也有可能会去一个声音去告诉她该怎么做，玲姐的动手能力说做就做的能力我是需要学习。玲姐与伦哥的默契度也让我看到无需多言就可以配合。分为队长的我，在第一时间也是没有主见的，可能是自信问题，在面对玲姐和伦哥这样的老油条面前会班门弄斧，还是比较擅长听取多方经验后总结领会。