发简信
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小米创业初期的股权分配——值得学习
小米创办初期雷军就设定一个弹性工资制度，一共分三个等级：工资+股票、70%工资+股票、生活费+股票。员工根据自己的实际情况选择，但三个等级之间股票数量之间会相差很多。...
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让科技融入生活，衍生新技术！
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虽像骆驼一样负重前行，仍怀揣梦想。
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生命不息，折腾不止。人活一世，重在参与。
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王海波(笔名:雨后的雪山），安全教育培训师，注册安全工程师，PMP国际项目认证，青年作家网签约作家，高级工程师，简书创作者，原创文章多次发表于齐齐哈尔鹤城晚报，擅长安全管理的文章创作。已书写120万字
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微信公众号：Clip设计夹<br>每周定期分享关于产品、交互、UI视觉上的设计思考。<br>微信：zhaoyiyizhi<br>欢迎一起交流成长！
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从数码发烧友到酷玩评测人，笔点君一直在路上。<br>微博及自媒体：笔点酷玩；<br>微信：bidiankuwan，欢迎交流提问。
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维护开源书《Chrome插件英雄榜》《在线工具秘籍》《中国人的表情包》
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孟永辉，资深行业研究专家，作家，行业观察家。
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