作为一个好的店长要有很强的执行力，当接到公司下达的任务时要及时有效的去分解和传达给每一位员工。

要懂得换位思考多站在老板角度考虑问题，要把店当做自己的去经营管理。

无论是在什么岗位上工作都要有空杯的学习心态，要不断的去学习一些新东西来给自己充电。

做为好的店长做事要认真实事求是，脚踏实地的做好每件事情。

优秀的店长要主动和热情，上级布置的任务无论是否检查都要主动去做好，做一行爱一行，首先要喜欢做这销售才可以做好销售。

优秀店长要有乐观积极的心态，当店长有积极的心态就可以带给员工积极的心态，员工需要鼓励需要正能量。

店长应该有好的培训能力，一个店铺的强大不是靠店长自己的，是要靠强大的团队来使店铺强大起来。要有明确目标和对库存足够了解。

作为店长一定要敢于担当勇于承担责任，要给员工做好榜样，无论遇到什么事情都要勇于承认错误。

标准是每个员工都可以学习和效仿的，每个员工的身上都有优点有我们大家值得学习地方，凡事都有一个好的标准值得我们去学习。