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  • 👏👋👋👋👋👋👋鼓掌

    胡言乱语

    偶然想到的,又不成体系,就先放这吧。 简单提出一个模型:决定你在公司薪酬待遇的要素有两个,一个是对公司的超额贡献,一个是自身价值。超额贡献比如初创员工给期权、长期加班被赏识等...

  • 胡言乱语

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    大学4年很短,不过也要慢慢走

    今天我们来说说,大学四年,我们应该怎么过。 有的人4年不停忙忙碌碌,在各种社交中充实自己。 而今天我想跟你们安利一种,你们眼中截然不同的大学生活,猜猜4年后会过成什么样子。 ...

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    大学4年很短,不过也要慢慢走

    今天我们来说说,大学四年,我们应该怎么过。 有的人4年不停忙忙碌碌,在各种社交中充实自己。 而今天我想跟你们安利一种,你们眼中截然不同的大学生活,猜猜4年后会过成什么样子。 ...