发简信
IP属地：台北
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赚钱要摸透人性里的细节
(续昨)私下背后议论他人的样子，同样可以参考。不少客人做头发的时候，闲着无事就闲聊身边熟人、其他到店顾客的私事，随意评判别人的生活、外形、消费情...
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朋友圈坚持精细化分层运营
(续昨)员工端设置独立的拓客提成，区别于正常业绩提成，只要成功卖出体验卡、新增有效客户微信，就有即时奖励，多劳多得。 同时，给每位员工配置10张...
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你思考或做过客流整改吗？
发廊谈"客流整改"~本质根本不是"缺客流"，而是「客流的质量、结构、效率出了系统性问题」。 很多店看似天天满座，实则越做越亏，最后才发现是客流本...
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你的客流需要整改吗？
在这行业几年下来，了解到绝大多数门店缺客，根本不是地段和行业的问题；而是引流零散、转化断层、留客粗放、场景无记忆点。作经营的同袍记住！当下，美发...
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当下经营，要跳出“只追逐显性收益”的惯性里
AI时代到来，顾客获取信息、对比选择的门槛变得极低，外在的装修、款式、宣传图，再也无法形成长久壁垒。客人今天能被你家的AI效果图吸引，明天就能被...
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价格是你付出的，价值是你得到的
(续昨)举个很实在的例，同城有两家定位相近的综合美业门店，几乎同一时段引入了AI形象设计系统。其中一家较年轻老板，每天盯着员工的出图数量、线上咨...
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你的眼里只有"当下能不能变现"这个看得见的结果?
做美业这些年，看着行业一轮轮换风口，从早年拼装修、拼门面排场，到后来比拼项目价位、网红造型款式；再到如今AI全面渗透到设计、获客、服务全环节，越...
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钱给到位，规则讲透，比开十次思想会都管用
认识的一个连锁品牌，直接把发型师的提成和推销脱钩，只和服务满意度、客群复购率绑定，反而没人摸鱼了，大家都专心磨技术、维护客情，人员流失率直接降了...
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活动做了，预存收了，生意反而更难……
干美发这些年，各地单店和大小连锁见过的老板没有一千也有八百。 感叹这行的人：普遍能扛、能熬，可忙到最后拉开差距的，从来不是谁更能熬到后半夜。 天...