愿景-使命-价值观 领导-管理-反馈 计划-流程-策略 目标-选择-优先级-执行

提问，分享

一个人认识世界的方式和在这个世界里扮演的角色

一效率，二目标，三流程，二人性，二沟通，三提问

好奇，关心，要求，表达观点

以数据为核心记录实践行为并不断迭代升级行为，完成目标。 不同的实践行为记录不同的数据，再结合不同的目标，做不同的行为升级。