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  • 餐饮人外出吃饭感受

    做餐饮服务行业有2-3年了,认为现在服务质量好的服务很难得,一家餐厅硬性条件是菜品,软性条件就是服务。 今天外出吃饭的餐厅菜品还是很可以的,但是服务欠佳,不知道是不是新开的,...

  • 身体是最大的本钱

    生活节奏快,年轻人越来越不注重自己身体的保养,熬夜、通宵、喝酒、抽烟、夜宵……每天一点点不好的习惯,时间一久都会在无形中侵蚀你的身体。 是不是有一句话听的耳朵都起茧了:“不听...

  • 员工的心理

    我不知道现在有多少朋友在做餐饮行业,不知道各位在从事这个行业时的状态如何。 在店里,会遇上不同的员工,面对不同的员工我们需要采取不同的沟通策略,有的员工很好,他的野心就写在脸...

  • 为什么现在招不到好的员工

    我不知道现在大家对好员工的理解是什么,自己的理解是做事有主见,遇事不慌张,对事不偏心,最主要的是要一颗很强的责任心,不管你到哪里,有一颗责任心在,不会做太差,基础不好没关系,...

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    如何写好一个漂亮的开头?

    好不容易写了一篇完美的文章,兴高采烈地发出去,文章打开率虽还不错,结果读者看完开头的几句话,就偷偷的溜掉了! 这是一种什么样的体验呢?是不是心里很心酸?如果你还不知道,如何写...

  • 提出离职,你想得到什么

    员工提离职,无非是三种原因 1:做委屈了 2:钱没到位 3:有更好的发展平台 就这两点,所以确定向公司提出离职时想清楚是因为什么原因,怎么和上级领导说,公司HR说不定也会找你...

  • 我昨天提了辞呈,老板说的话和你老板说的一模一样,而我没有裸辞的勇气,我还在纠结,我是要留下来还是换份新工作。

    跳槽跟裸辞

    昨晚跟我的上级领导谈到我要辞职的问题,他说道:“我不反对你辞职,如果有更好的平台,我还是会批准你的,但是你觉得另一个平台对你的人生职业规划有帮助的话,我立马放人,如果裸辞的话...

  • 裸辞你真的可以吗

    员工想离职,无非两种原因: 1、做的委屈了 2、钱没到位 我自己懦弱,就连提辞职也是考虑了很久,我很感谢公司在两年里给我的成长,我对公司多少是出于有点寒心才会离职,可是自己又...

  • 心寒后再无期望

    在公司工作1年半,对公司的印象再慢慢降低,都是细节决定了这一切,办公室和门店都有接触学习,因为是小公司,需要身兼数职,营运、门店、仓库都需要做,给一份工资,做4-5个人的工作...

  • 你真的知道自己要什么吗

    在社会工作一年,越来越不知道自己能做什么,会做什么。 毕业后没有正经静下心来学习,学习新的技能,给自己开源,拿着小城市4000的工资,开销比收入更多,每个月甚至需要还2-30...

  • 努力生活的社畜

    作为一个餐饮人,难得的下午4.30下班,回家后竟然有些不适应,不知道自己该做些什么,以往每次回来都已是深夜,按部就班的洗澡,躺床上刷剧或者刷抖音。 虽然疫情还未过去,当代年轻...

  • 社会小白如何看待父母离婚

    刚刚毕业一年,直观的面对父母离婚,我承认自己无用,自己不知所措了。 下班回家后父母因为家庭琐事发生争吵,我抱着习惯的态度做自己的事,父母是20多年的夫妻了,夫妻两个的事我做女...