男人要有想上的劲儿,自律,专注,不惧怕任何困难。 其实很多人,不是没有天赋,而是没有努力和坚持。或者说,不够努力,不够坚持。 一个人,只要有自己追求的志向,目标,愿意去付出,...
男人要有想上的劲儿,自律,专注,不惧怕任何困难。 其实很多人,不是没有天赋,而是没有努力和坚持。或者说,不够努力,不够坚持。 一个人,只要有自己追求的志向,目标,愿意去付出,...
面对工作被通报批评的情况,这是一个既考验职业素养也考验沟通能力的关键时刻。你希望展现口才与情商,说明你在意自己的职业形象和与领导的关系,这是非常积极的信号。 当领导觉得你“认...
这是一个非常好的问题,触及了亲密关系与个人成长的核心。说“男人的魅力在于自我提升”,其实更准确地说,所有人的魅力都源于持续的自我提升,而对男性而言,这种特质在传统与现代的社会...
说一个很扎心的真相:在职场里埋头苦干的人未必能升职,而那些所谓懂得人情世故的,机会总是要比别人多很多。出社会之后,想要办成什么事情,免不了要送礼,尤其现在马上年底了,但一个普...
离职领导离职,换岗前要提拔一批人,为何?是因为领导送温暖,念旧情,不是,是为了给自己一道防火墙,防止继任者来清算自己的疏漏。 所以怎么办呢? 1/对自己的心腹。抬举我的,欠了...
一、知识账户 未雨绸缪,需要知识的时候,不至于手足无措,毫无办法,不管是思维上,言语上,还是最后的行动上。 二、财富账户 人生离不开钱,从出生到死亡,都需要钱来支撑运行。有钱...
今年已经38岁了,人有了苍老感,余下的时间怎么渡过呢?混日子还是追逐梦想,做一个优秀的人,还是平凡的人。 每一个男人都有一颗逐梦的心,只是现实不给这么多条件实现每一个人的梦,...
人在职场,最难受的往往不是忙碌,而是被当作"透明人"。 你发现同事聚餐不再叫你,工作群里的讨论无人回应你的消息,重要信息总是最后一个知道﹣﹣这种无形的孤立,比正面冲突更消耗自...
成长原则 1.第一层次:先做事,后做人:新人阶段,先专注于工作任务的完成逐步适应职场环境与要求。 2.第二层次:既做人,又做事:积累一定经验后,注重工作与人际相处平衡,提升综...