餐饮管理内参

团结的本质是“增值”，而非“拖底”。自己的分内事是基础，在此之上的互助才是团队凝聚力的加分项；反之，若连本职都需他人频繁补位，不仅消耗团队精力，也违背了协作的初衷。 这种“先...