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IP属地:辽宁
  • 2018-12-19

    日精进行动第115天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博总结 1.比学习:自动自发,树扎根,才能长的枝繁叶茂。敢作敢当。冲出去。走在别人的前面,想到别人的前面,才能让人信服。成...

  • 2018-12-17

    日精进行动第114天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博总结 1.比学习:一个人的力量永远是渺小的,团队的力量是无穷大的。 2.比付出:通过昨天发现问题,今天一大早领导们都聚集...

  • 2018-12-16

    日精进行动第113天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博总结 1.比学习:与小雪沟通,给她希望,支持鼓励,前两天的业绩也有低谷的时候,但是这两天的劲头激情都有上来。未来的方向,...

  • 2018-12-14

    日精进行动第111天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博总结 1.比学习:今天学习到了数据的掌控所在,也打算趋向这方面去努力。专注的事情就要放大做好,总结自己的不足,数据也在做...

  • 2018-12-13

    今天是2018.12. 13,日精进行动第110天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:加油和泼冷水都是促进优秀人才成长的博奕方法,如将二者综合运用,更能够起到单纯...

  • 2018-12-13

    今天是2018.12. 12,日精进行动第109天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:热情中的冷静让人清醒,冷静中的热情则令人执着,一个管理者必须要既会加油,又会...

  • 2018-12-11

    今天是2018.12. 10,日精进行动第107天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:企业管理只有明白精神待遇的重要意义,才能全面地把握员工的需求,管理者可以通过...

  • 2018-12-11

    今天是2018.12. 10,日精进行动第106天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:等距离待人,一定要给下属一种公平合理的印象,让他们觉得人人都是平等的,他们才...

  • 2018-12-10

    今天是2018.12. 9,日精进行动第105天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:企业到一定程度就会老化,这是一种自然现象,这时就要重新注入能量,重新充电,打...

  • 2018-12-09

    今天是2018.12. 8,日精进行动第104天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:未来管理者最重要的不只是与员工在每天的工作中有所互动,而且还要做到在不花费任...

  • 2018-12-08

    今天是2018.12. 7,日精进行动第103天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:管理在于用心,当员工向你反应真实存在的问题时,作为领导者,必须要给出抉择,这样...

  • 2018-12-06

    今天是2018.12. 6,日精进行动第102天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:决定惩罚就不能手软,无规律不成方圆,第一次口头警告,让他们知道哪里错了,指出该...

  • 2018-12-05

    今天是2018.12. 5,日精进行动第101天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:刺猬能够舒服地睡着而不刺到对方,就是因为他们之间保持了合适的距离,有人说,恋人...

  • 2018-12-04

    今天是2018.12. 4,日精进行动第100天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:人和人相当于一个个阿拉伯数字,比如10000,前面的1是有效数字,带一个 0就...

  • 2018-12-02

    今天是2018.12. 2,日精进行动第98天,给大家分享我今天的进步。 ❤海博 1.比学习:等距离待人,一定要给下属一种公平合理的印象,让他们觉得人人都是平等的,他们才会奋...

  • 我只不过想唱歌给你听

    我喜欢唱歌,不是因为我唱的好听, 而是,我想唱出心中的感觉, 我喜欢唱歌,不是因为寂寞, 而是,哪怕有一个观众也好, 唱歌给你听… 我会在抖音上,不断更新歌曲,希望大家多多关注!

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