前两天听说刚来的一个经理走了。本来是改革需要增加人手招来的,以为能风风火火搞起来,想不到这么快就走了。
这么多年来,对于高位,只能用四个字来形容“生人勿近”,每个圈子都有存活下去的法则,能融入就共存,不能融入就早早离开。这也是为什么一边叫着所有人都支持改革,一边困难重重推进不了。
前两天听说刚来的一个经理走了。本来是改革需要增加人手招来的,以为能风风火火搞起来,想不到这么快就走了。
这么多年来,对于高位,只能用四个字来形容“生人勿近”,每个圈子都有存活下去的法则,能融入就共存,不能融入就早早离开。这也是为什么一边叫着所有人都支持改革,一边困难重重推进不了。