近年来，随着社会老龄化进程的加速，养老问题逐渐成为人们关注的焦点。尤其是在清华大学教授提出“35岁考虑养老太晚了”的观点后，引发了广泛的讨论。

然而，这个观点是否真的适用于所有人？35岁考虑养老是否真的太晚了？

我们需要明确的是，每个人的生活轨迹和人生规划都是不同的。因此，对于何时考虑养老这个问题，不能一概而论。

随着教育年限的延长和就业压力的增大，以及组建家庭等因素，不少人在35岁左右才刚刚稳定下来，有了相对稳定的收入和职业发展。

在此之前，年轻人们不得不将精力都集中在一些更基础的、眼前的生存问题上，例如租房、吃饭、买衣服、看病、买房、买车、结婚、彩礼、生育、子女教育，等等等等。

而随着这些问题暂时告一段落，35岁左右才开始考虑养老问题，是个很现实的事情。

生活毕竟得一步一个脚印地走过去，眼前这一关都过不去，你考虑几十年后的事情干什么？

但另一方面，现代人的寿命普遍延长，如果按照传统的退休年龄来计算，很多人可能需要在退休后的几十年里独自面对生活。

因此，提前考虑养老问题，确实可以更好地规划未来的生活和财务安排。

当然，对于一些特殊情况，比如个人能力出众、职业发展迅速的人，他们可能在更早的时候就开始考虑养老问题。但是，这并不代表所有人都应该提前考虑养老。

每个人都有自己必须要面临的问题。

教授说我们应该一毕业开始工作就考虑养老问题。

话是没错，但是我们不想早早考虑养老吗？

我大学毕业第一份工作月薪就3000块，扣完社保和公积金好像只剩2600左右，当时租了个8平米的单间每个月要1100，我还要吃饭，还要添置必需的东西。

一个月下来纯属白干，但不干又不行，我得活下去呀。

那你告诉我，我怎么考虑养老？

都是没办法的事情。

说说提前考虑养老的必要性和准备方法吧。能提前考虑养老问题还是尽量早做打算。

随着年龄的增长，人的身体和心理状况都会发生变化，而提前规划可以让自己在晚年时更有保障，也可以减轻子女的负担。

如果一个人在晚年时没有足够的经济支持，那么子女将承担更多的经济压力。

想一下自己现在的处境，你就明白这个问题了。

老一辈的人的观念是养儿防老，但是到我们这一辈的观念基本已经转变成了不要给子女增加负担，因为年轻人的生活压力远大于父母。

我们这一代人见识过很多创造财富的机会。

很多人不是没有能力，也不是没有眼光，仅仅是没有尝试的本金和兜底的人。一次失败了就再也不会有翻身的机会了。

你想问父母要一笔钱去做尝试，但得到的是他们期待你给他们养老的眼神，你说你还会去冒险吗？

扯远了，说说具体怎么做吧。

做事情要有计划，制定明确的财务规划是提前考虑养老问题的关键。

要根据自己的收入和支出情况制定合理的预算，每个月赚多少花多少结余多少，心里有数。

然后制定一个长期的理财计划，利用结余的资金去进行储蓄和投资，给自己添置保险。

储蓄不需要啥专业知识，你直接把钱放银行定期就行了。

投资是需要很多专业知识的，一定要自主去学习，在搞清楚它的玩法和风险之前不要贸然参与，即便你认为自己学得很好了，也要保持敬畏和警惕。

保险不要乱七八糟地买，尤其是不要听保险业务员吹的那些东西。

你就买消费型的保险，重疾险、医保补充险这种，买的时候也不要看着那一堆疾病名称一股脑全都给勾选上。

把那些比较普遍的病症包含在保险范围内就可以了，金额也不要选那个最高的，有个几十万的保额也足够了，上百万保额的保险你大概率也只能让亲人拿了。

这样操作下来，一个保险只需要一年两三百块左右。

千万不要去买分红险，尤其寿险是重灾区，就是承诺你买多少年保险，到期后每个月给你多少钱的，这种都是在骗数学没学好的人。

用于理财的这些钱，要做好比例配置，除了保险是固定开支以外，大概可以按照7:2:1的比例进行分配。

70%放固定储蓄，20%拿去做中低风险理财，买债券啥的，10%拿去做高风险投资。高风险投资我就不多说了。

投资多元化是降低风险的重要手段，不要把所有的鸡蛋放在一个篮子里。

通过分散投资，可以将风险分散到不同的资产类别中，从而降低风险。

此外，多元化投资还可以提高收益的稳定性。

除了资本投资，以前大家还喜欢讲投资自己，就是拿钱去学习各种各样的东西，增加自己的见识或者能力或者人脉。

其实就是各种各样的知识付费，整一个看起来很厉害的导师开个专栏或者课程，告诉你跟着学了就会变厉害。

其实从我的观察来看，买这些课的效果真不如自己去买本书慢慢啃。

某音某书上那些光鲜亮丽的导师说的话不要信，他们只想让你买课。

人的思考能力是有惰性的，别人把知识嚼碎了喂给你，你就懒得去思考了，大脑还会欺骗你获得了成长。其实啥效果都没有，你的大脑并没有进行深度的思考。

投资自己这个道理是对的，但不要想投机取巧的办法，老老实实下苦功去学。

学到了真本事，有了更强的竞争力，才能获得更多的薪资收入。当然现在就业环境不好，想涨薪有难度，至少公司在裁员的时候不会先裁你。

最后一个事儿，既然说到了养老，那就肯定要提一下健康的问题。

都是老生常谈那一套，规律作息，清淡饮食，劳逸结合，定期运动，放松心情……

虽然大多数我们都做不到，但偶尔感觉身体快到一个极限了，还是要想办法放松一下。

比如老板有个工作让你必须今天完成，但你感觉身体真的吃不消了，那就去他的吧，睡觉保命要紧。

你加班再努力，老板的宝马也没你的份。