我第一次参与策划的活动是春梅老铁组织的读书分享会。
那个时候只觉得，这个事情好呀，每位老铁分享不同的书，那不相当于听一场分享就读了好几本书吗。
然后敲定细节，就这样搞了3期。
但是其实还是存在问题。
第一、参与听分享的老铁不多。
第二、我们推出的主持人以及点评嘉宾的招募活动中，老铁的参与度不够，推动人会比较辛苦。
利用昨天丹丹大大的分享和小马宋的文章，我今天需要对于这几个问题展开思考。
一、明确目标
做读书分享会是为了什么？
1、给老铁提供一个展示的平台，很多老铁在线下是没有这样的机会的，比如说我。
2、刺激老铁输入，输出。参与就意味着你这周必须得去读书，去输出，否则周六一到，你拿什么给老铁分享呢。
3、思维的碰撞，知识的融合，1+1>2。即使两个人读一本书也会有不一样的收获，当别人想到的，你没有想到时，那是种拍脑袋的惊喜。
4、增加老铁的自信。你分享的总会对一些老铁有帮助，当他们对你说你的分享我听了两遍，你的分享对我很有帮助时，你得到肯定，自然自信心会增加。
总结成一个目标就是利他。
二、集思广益
一个人挤破脑袋可能也想不出什么好注意，但是一群人在一起就不会了。
01、我们应该多找几位老铁，一起策划这场活动，人多力量大，大家都是活动策划的一份子，自然积极性就更高了。一小群人影响一大群人，而不是几个人影响一大群人。
02、我们要多向在这个方面做的好的大牛请教，比如赵冰老师，还有其他大牛，我需要找找。
三、灵感迁移
01、看书，或者看综艺时，觉得别人做的好的地方要记到小本本上，联系一下自己正在做的事情，思考是否可以借鉴。
四、制造完美瞬间
老铁表示，看起啦好像很容易，实际上参加了之后才知道想做好真的不容易。那么有这个感受是不是表示她收获到呢，我们是否可以把这种收获放大，邀请几位因为参与而收获很多的老铁，给大家分享感受呢。
01、海报要做好，这几期的海报不够有吸引力。
02、规则要做改变，加入一些惊喜部分，可以让老铁哇的一声，这个需要策划的老铁们一起思维风暴。
03、增加仪式感。主持人，分享者，及参与聆听的老铁都换上专属头像；
五、复盘
我发现每周结束我们的复盘反思都不太够。没有深度思考。
01、组织参与策划的老铁，每周天深度复盘。
先完成再完美，边做边改进！
