做一个合格的管理者，作为管理者应该以身作则，才能让员工更加信任，增加团队凝聚力。管理不单是管理员工，更加要管理好自己。
管理者应该怎样去做:1.成为学习的榜样。比员工学的更多，更快。2.成为执行的榜样。说的很少，做的很多。3.
1.8站着喊破嗓子，不如弯腰做个样子。
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