感恩，最大的问题不是要每个人学会说“谢谢”，而是很多时候，我们没有真正的看见当下对自己的支持、爱当下。
在一些咨询个案中，咨询者们会一边说着现在哪里哪里不好。。。 谁谁谁不对，又一边询问:我想要更好的，我该怎么做？！
那，我给你打一个比方吧。
想象，现在，你在排队办一件事。有几个窗口，其中一个窗口的办公人员大喊着:都到我这里来啊，我最喜欢为大家办事了！
你听见，想着，这个似乎不错，很热情，就排这里吧。
可一转眼，你又看见那个办事员在跟你前面的人吵架。那个办事员指着你前面的人说:你这个人太糟糕了！你怎么这么没素质！我太讨厌你了！你看你后面排队的人都比你有素质多了！！！ 然后这个办事员又冲着后面的队伍大喊:来吧，我知道你们都是拥有更高素质的人，快到我这里来排队，我等你们！
可这个时候，你还敢相信并且选择那个办事员吗？
好了，在这个故事里，你就是那位办事员，你的愿望就是在后面排队等候的人，而你的当下就是你在指责抱怨的、那些你正在接待的人。通过这个比方，我们可以很好的明白愿望为什么不显化了。
现在我要来和你讲一讲【频率】。
我们当下的每一分、每一秒，都在给出一个频率。这个频率不是我们幻想美好未来时的那个频率，而是我们在所有的日常点滴中真实给出的频率你。
有一种树，表面上看上去很好，但它的树干已经空了，里面也已经腐烂了。
所以我们真实给出的频率也是这样子——是那个树干，而不是那个表面。糖衣炮弹的真实是炮弹，而披着羊皮的狼是狼。所以当我们在抱怨或对当下有不满的时候，我们给出的频率永远都是否定、抱怨和不满。
现在，我有一个愿望:我想跳槽想换一份工作，我想吸引到更好的团队。然后，在生活中，我一边在运用吸引力法则，另一边则在抱怨着我当下的团队、同事和老板。我说着我现在的团队如何如何的不行、安排如何如何的混乱、待遇又如何如何的差。但我又幻象着一个美好的未来。
好了，一边是想象，一边是当下的真实；一边是幻想当中的美好，一边则是每天继续的抱怨和不满。你看，现在我们的生活被割裂了，它被割裂成了两种完全不同，且对立的状态。我们要吸引的那个东西并不在我们的当下；而我们的当下是一个完全不满的状态。那么，我们要吸引的那个未来就永远不可能在当下到来！因为，是我们在否定当下。
而我们生活在当下。
现在，我们要再来聊一聊【时间】。
时间是一个整体，时间是一。时间也是一个幻觉，时间不存在。
当我们在幻想未来的时候，我们的那个想象是在当下发生的；而当我们在抱怨生活的时候，这一切也是在当下发生的。这就是我们是怎么割裂我们的生活的。而当这两者的频率不一致的时候，那个我们想要吸引的未来就不会来。因为我们当下的频率是混乱的，甚至自我否定的。
而事实是:如果我们现在是在一个令人不满意的当下，那我们就永远只会存在于这个令人不满意的当下！
所以现在，我们回到一开始打的那个比方。想象一下，现在这个办事员一边开心的接待手上的客户，一边说:谢谢大家，我很爱大家，谢谢你们选择我。好了，现在你觉得他后面排队的人会有多少？会不会所有人都想要选择他？
那么，现在我们想要显化一份工作、一个更优秀的团队，我们首先就要谢谢自己当下的工作和团队。当我们感谢的时候，我们的愿望也会看见我们在当下给出的态度，我们的愿望会觉得我们是真的热爱团队的，那么，愿望（团队）就会来找我们了。
